Descriptif du poste:   Poste et missions Le-a Organisateur-trice est en charge des études d'opportunités et de la conduite des projets de la banque.       * Réaliser la phase de cadrage d'un projet. * Réaliser des dossiers d'analyse de l'existant et fixer des préconisations. * Contribuer fortement à la conception des solutions, les mettre en œuvre et assurer la conduite du changement. * Construire et suivre rigoureusement le déploiement. * Assurer une veille technologique. * Assister le maître d'ouvrage tout au long du projet. * Contribuer à la mise en place des engagements RSE et de la maitrise de l'énergie portés par la BPN.   Concrètement ça donne quoi ?     * Définir les objectifs et les enjeux en vous assurant de la cohérence avec les axes de la banque et les autres projets. * Assurer leur mesure en termes d'indicateurs. * Assurer l'identification des impacts, des acteurs, des contraintes et des adhérences avec d'autres projets. * Choisir les méthodes et les outils. * Faire preuve de sens critique et analyser dans le détail les processus, les structures, etc. * Contribuer activement à la définition de la solution cible (organisation, processus, outil.) * Assurer une veille technologique concernant l'adaptation et la modernisation des outils et des méthodes. Réaliser les benchmarks nécessaires. * Rédiger les livrables de la démarche : étude, synthèse, etc * Proposer les modalités de conduite du changement, notamment contribuer au plan de communication et à la formation. * Stimuler la créativité des acteurs et êtes force de proposition. * Accompagner la mise à jour de la documentation et des procédures * Assurer le reporting tout au long du projet et mettre à jour les outils de pilotage * Remonter les alertes si nécessaire. * Animer les instances de gouvernance du projet (comités d'animation du projet, de pilotage etc) * Rédiger les comptes-rendus de réunion et suivi des actions. Profil recherché: * Expérience en gestion de projet, au sein d'une direction d'Organisation/Transformation, ou au sein d'un cabinet de conseil. * Une connaissance du secteur bancaire est un atout. * Agir avec responsabilité * Assurer une excellence de service * Faire preuve d'adaptabilité * jouer collectif * Coopérer en transversal * Négocier et Vendre * Avoir une vision globale * Être en apprentissage permanent * Posséder des compétences digitales