Description du poste : Secteur : Distribution Lieu : Haute Savoie Périmètre : 2 Sites Salaire : 35K€/40k€ fixe + variable Rôle : Le Responsable de Magasin a pour mission de développer les ventes de ses sites, augmenter le chiffre d'affaires et la marge afin de dépasser ses objectifs fixés. Le Responsable de Magasin sera chargé de piloter le développement commercial en utilisant l'ensemble des ressources disponibles, y compris les ventes au comptoir, la fidélisation des clients, et la conquête de nouveaux prospects. Il collaborera étroitement avec les équipes commerciales pour étendre les portefeuilles clients dans la zone de chalandise et animera le libre-service en mettant en avant les produits. Il aura aussi pour rôle de promouvoir les solutions digitales du point de vente, notamment le site e-commerce. Il devra garantir un taux élevé de satisfaction client en veillant à la qualité de l'accueil et des services proposés, entretenir des relations privilégiées avec les fournisseurs, et organiser des événements commerciaux pour dynamiser les ventes. En parallèle, il sera responsable du respect de la stratégie tarifaire de l'entreprise et de l'optimisation de la marge commerciale. Sur le plan logistique, il assurera le suivi des stocks, coordonnera les flux de marchandises et collaborera avec les équipes de transport pour garantir le respect des délais de livraison. Il veillera également à la fiabilité des stocks et à la gestion rigoureuse de la caisse. En matière de sécurité, il sera le garant du respect des procédures et de la réglementation, réalisera les visites managériales de sécurité, et mettra en œuvre les actions correctives nécessaires. Il sera également responsable de l'entretien du matériel et de la gestion des habilitations professionnelles de son équipe. Enfin, le Responsable de Magasin encadrera et animera son équipe, en gérant les plannings, fixant des objectifs et suivant les besoins de formation. Il veillera au bien-être de ses collaborateurs, et assurera l'intégration des nouveaux membres. Description du profil : Le profil recherché pour ce poste requiert une expérience d'au moins 7 ans dans une fonction similaire, ainsi qu'une solide compréhension des processus logistiques. Le candidat idéal doit posséder une aisance relationnelle et une capacité naturelle à communiquer efficacement. Il doit savoir s'adapter aux différentes situations, faire preuve d'organisation et gérer le stress de manière efficiente. Animé par un esprit commercial, il est orienté vers les résultats et démontre une bonne capacité de négociation. Il est essentiel que le candidat puisse prendre des décisions éclairées et les mettre en œuvre de manière proactive, tout en possédant une capacité d'analyse qui lui permet d'évaluer les situations et de proposer des solutions adaptées. La maîtrise de la gestion budgétaire est également un atout clé pour ce poste. Par ailleurs, il doit être à l'aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office, et avoir une bonne connaissance des solutions numériques. Doté d'un véritable talent pour le management, le candidat idéal est pédagogue et sait accompagner le développement de ses collaborateurs. Enfin, il possède une vision stratégique pour encadrer et guider son équipe vers l'atteinte des objectifs fixés. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à candidater.