Descriptif du poste: Vous êtes consultant·e RH, en quête d’un cadre souple, stimulant et humain ? nous recrutons un·e collègue et futur.e associé.e en CDI à temps partiel, avec la possibilité de passer à temps plein Vos missions Vous interviendrez en autonomie auprès de dirigeants d’entreprises et/ou services RH, autour des axes suivants : * Diagnostics RH, élaboration de plans d’actions adaptés * Appui opérationnel en gestion des ressources humaines : attractivité, recrutement, entretiens professionnels, référentiels de compétences, grilles de classification * Mise en place de processus RH : intégration, mobilité interne, politique formation, etc. * Appui sur les démarches QVCT * Accompagnement à la conformité réglementaire * Gestion administrative liée aux prestations (financements, OPCO, suivi client…) * Participation au développement commercial : prospection, participation aux événements Profil recherché: Votre profil : Vous êtes diplômé·e en ressources humaines et vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience dans des fonctions similaires, en entreprise ou en cabinet. Vous avez : * Une très bonne connaissance des enjeux RH des entreprises * Un vrai sens de la relation client et du conseil * Une posture à la fois affirmée et bienveillante * Des qualités d’écoute, d’analyse et de rédaction solides * Une capacité à gérer plusieurs projets en parallèle * Un sens du collectif et l’envie de contribuer à un projet partagé Ce que nous vous offrons * Un poste responsabilisant au sein d’une structure coopérative * Une équipe à taille humaine où la confiance et la collaboration priment * Du télétravail possible * des horaires variables et de l’autonomie * Tickets restaurant, véhicule de service, participation * un plan de formation pour continuer à progresser * et surtout : du sens, de la liberté et un vrai esprit d’équipe * Rémunération : à partir de 43K€ sur la base d’un temps plein