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Aide-soignant (CDI) H/F 64 - Pyrénées Atlantiques
Offre n° 7871082
Aide-soignant (CDI) H/F
64 - Pyrénées Atlantiques
Publié le 20 novembre 2024
À propos de nous La résidence Harriola est un Ehpad privé a but non lucratif, au sein de l'ADAPA (Association D'Aide aux Personnes Agées) spécialisée dans l'accompagnement des personnes âgées. Elle est située au cœur d'un charmant village à proximité immédiate de la côte basque (5min de Bayonne, 15min de Biarritz) avec accès rapide à l'autoroute A64. Etablissement à taille humaine accueillant 48 résidents, dont 10 places en unité de vie protégée, dans un cadre verdoyant, calme et chaleureux. Dotée également d'un Accueil de Jour de 10 places, d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 12 places et d'une résidence autonomie de 15 logements. Effectif: 20 à 49 Salariés Nous recherchons un(e) AS pour un CDI Rejoignez une équipe pluridisciplinaire : Médecin Co, Infirmier Coordinateur, psychologue, AS, ASH, restauration engagée et impliquée dans le bien-être de ses résidents ! Missions : - En qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. - Rattaché(e) à l'infirmiere et à l'infirmiere coordinatrice vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. - L'ensemble de ces missions sont réalisées dans le plus strict respect des résidents accueillis. Votre profil : Vous êtes aide-soignant(e) diplômé(e) d'état, doté(e) d'un excellent relationnel et d'une grande capacité d'organisation. Vous aimez coopérer en apportant votre contribution. Le bien être des résidents est votre priorité. Alors si vous vous retrouvez dans des valeurs associatives, de proximité et de cohésion d'équipe, n'hésitez plus, rejoignez nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, roulement en 10h avec coupure, (1 WE sur 2 travaillé) Rémunération : 1 670,00€ à 2 200,00€ par mois, rémunération avec reprise d'ancienneté selon CCN51 + Prime Ségur 1, Ségur 2, Prime annuelle Avantages: reprise de l'ancienneté, prime Ségur, 6 semaines de congés payés, récupération de tous les jours fériés, prise en charge à 50% de la mutuelle, CSE Possibilité de prendre les repas sur place Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 722,08€ à 2 520,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Flextime * Période de travail de 10 heures * Travail en journée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Permis/certification: * Diplôme Aide soignant(e) (Requis) * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/12/2024
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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