POSTE : Pmo R&D H/F DESCRIPTION : Rejoignez MYTTRA en tant que PMO R&D ! Vous avez une expertise confirmée en gestion de projets et êtes passionné(e) par l'innovation et les enjeux liés à la décarbonation ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, multiculturel et orienté vers l'excellence ? MYTTRA a une opportunité unique pour vous ! Vos missions : - Coordination et planification des projets : - Centraliser les jalons, les ressources et les échéances de chaque projet. - Piloter les tâches via notre outil interne de gestion de projets. - Identifier les écarts et mettre en oeuvre des plans d'action correctifs - Gestion des indicateurs et reporting : - Suivre les indicateurs clés de performance (KPI) et fournir une visibilité claire sur l'état des projets. - Assurer le suivi des niveaux de maturité technologique (TRL). - Appui méthodologique et optimisation des processus : - Accompagner les chefs de projet dans la gestion des ressources, budgets et risques. - Apporter un support méthodologique en gestion de planning et évaluation des enjeux. - Partenariat avec les équipes transverses : - Collaborer avec des équipes techniques variées (ingénieurs, analystes, chercheurs). - Être l'interlocuteur privilégié pour le montage de dossiers de Crédit Impôt Recherche. - Communication et animation : - Organiser et animer des réunions de suivi et de coordination. - Présenter les performances et avancements du département R&D. Chez nous, chaque collaborateur est un acteur clé de notre succès, et voici pourquoi vous devriez envisager de faire partie de notre équipe. 1. Valeurs Fondamentales Nos valeurs d'Excellence, Plaisir, et Authenticité sont le pilier de notre culture d'entreprise. Nous croyons fermement que le plaisir au travail est essentiel à la performance et à l'épanouissement personnel. Nous cultivons un environnement où l'authenticité n'est pas seulement encouragée, mais célébrée. Chaque membre de l'équipe est invité à être lui-même, apportant sa personnalité unique au sein de notre collectif. 2. Équilibre Vie Pro / Vie Perso Nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. MYTTRA s'engage à offrir des conditions de travail flexibles, permettant à nos collaborateurs de prospérer tant dans leur carrière que dans leur vie personnelle. Cela passe par la possibilité de télétravail, et une attention constante portée au bien-être de chacun. Nous offrons également 3 jours de congés payés annuels supplémentaires sans critère d'ancienneté. Soit 28 jours de CP/ans, plus les RTT. Nous offrons également un pass culturel et sportif de 100€ par an à chacun de nos collaborateurs. 3. Engagement Social Notre engagement ne s'arrête pas à nos portes. MYTTRA est impliquée dans des initiatives sociales, contribuant à un impact positif sur notre communauté. Nous dédions 1% de notre activité au profit d'associations à but non-lucratif en proposant à nos collaborateurs de bénéficier de 2 jours de congés payés associatifs supplémentaires par an. 4.Partage de la Valeur Nous croyons au partage de la valeur créée avec nos collaborateurs, à travers des rémunérations justes, des bonus liés à la performance, et des opportunités de développement professionnel continu. 4. Recrutement de Talents Nous recherchons des individus qui partagent nos valeurs et notre vision. Des ingénieurs, acheteurs, et managers dotés d'un haut niveau technique, mais aussi d'un savoir-être exemplaire. Chez MYTTRA, vous serez entouré de talents qui, comme vous, aspirent à l'excellence et à l'innovation. Pourquoi MYTTRA ? Parce que nous offrons plus qu'un emploi : une chance de faire partie d'une aventure humaine et professionnelle unique. Chez MYTTRA, vous ne serez pas un numéro, mais un membre clé d'une équipe soudée, travaillant ensemble vers un objectif commun : l'excellence. - 28 CP/An - 2 CP Associatifs/An - 100€ de pass culturel/an - Prime de fin d'année automatique allant jusqu'à 1500€ Brut - Intéressement - Ticket Restaurant (8€) sans condition d'ancienneté - Frais de déplacement incitatifs PROFIL : - Formation et expérience : - Formation Ingénieur génie électrique ou équivalent. - Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets complexes, idéalement dans un environnement R&D. - Connaissance énergies renouvelables (Batteries, panneaux solaires, Power Purchase Agreement). - Compétences requises : - Expertise en gestion de projets avec une maîtrise des outils tels qu'ORCHESTRA et MS Project. - Aptitudes en analyse, planification et g