Mission/Activités Au sein de la Direction Générale Adjointe, le service du personnel et des relations sociales a pour objectif d'assurer la gestion des dossiers administratifs, la préparation des données de paie et la gestion des données sociales de l'entreprise. Dans ce cadre, nous recherchons notre futur.e Gestionnaire RH en CDD Sénior. Vous aurez comme mission principale de garantir la fiabilité des éléments qui permettent la gestion du contrat de travail et la gestion de la paie par les activités suivantes : - Traiter des données - Mettre à jour des données dans les consoles de gestion afin d'assigner les nouvelles cartes d'accès des salariés au système d'information et aux locaux - Transmettre les cartes dans les différents services - Collecter, vérifier et rassembler les fichiers attestant de la bonne remise des cartes - Gestion des formalités administratives liées à la vie du contrat de travail - Suivi des effectifs - Complétude des bilans