Au sein de la pharmacie interne de la clinique, composée de cinq personnes (deux pharmaciens, deux préparatrices en pharmacie, un apprenti préparateur en pharmacie) et sous la responsabilité et de la Pharmacienne gérante, vos missions sont les suivantes : - Préparation, contrôle et dispensations nominatives des médicaments et distributions globales des dispositifs médicaux stériles (logiciel WINPHARM et EMED). - Préparation et passation des commandes sous contrôle du pharmacien auprès des laboratoires/fournisseurs, réception des livraisons et entrée en stock informatisée. - Suivi des litiges facture et relance des fournisseurs - Participation à la gestion des périmés/retours services, aux inventaires des armoires à pharmacie d'étage. - Participation à la dispensation de la nutrition parentérale, à la rétrocession. - Mener toute action d'information sur les médicaments Contrat à durée déterminée à temps partiel dans le cadre d'un remplacement (3 jours par semaine de 9h00 - 16h30 avec 30 minutes de pause, présence obligatoire le mercredi) Diplômé du Brevet Professionnel de préparateur en pharmacie (idéalement hospitalière), vous bénéficiez d'une première expérience réussie en pharmacie hospitalière. Vous avez une connaissance approfondie des médicaments et de leurs usages, vous faites preuve de rigueur et de vigilance pour préparer et délivrer les produits. Un bon relationnel, le sens de l'écoute et du conseil sont les qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Rémunération : - Classement professionnel Convention Collective FEHAP 1951, filière soignante, métier Préparateur en pharmacie, coefficient 432. - Salaire à définir selon CCN 51 FEHAP et expérience : Rémunération mensuelle brute à temps complet + prime décentralisée de 5 % + reprise ancienneté De nombreux avantages FSEF : - Service de restauration de self sur place permettant un repas complet au tarif avantageux de 2.91EUR. - Remboursement du titre de transport à 75% et prise en charge des frais de garde d'enfant de - 3ans. - Mutuelle attractive avec une participation employeur à hauteur de 60% - Formations collectives proposées au cours de l'année par l'établissement - Avantages Comité d'Entreprise après 6 mois d'ancienneté (cartes cadeaux, chèques vacances, ...) - Prime décentralisée de 5% - Prime d'ancienneté revalorisée de 1% par an jusqu'à 33%. - Récupération des jours fériés non chômés - Parking gratuit (vélo et véhicule) à disposition des salariés