Ingénieur-e poste de travail f/h (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 7928522
Ingénieur-e poste de travail f/h (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 juillet 2025
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi Descriptif missionRattaché.e au Responsable de l'équipe « Workplace Build and Products » en charge des activités d'ingénierie du poste de travail, l'Ingénieur Poste de travail aura pour missions de : - contribuer activement aux projets de modernisation et standardisation de nos environnements poste de travail - valider, adapter et décliner les standards du groupe pour répondre aux enjeux de notre organisation - qualifier les demandes de projets ou d'évolutions des environnements poste de travail - participer au maintient du référentiel documentaire de l'équipe : liste de logiciels et versions maintenues, catalogue matériels, documentations techniques d'exploitation liées aux services techniques du périmètre - participer à la résolution d'incidents complexes - participer à la définition de solutions techniques (masters, nouvelles versions de composants techniques antivirus, EDR, etc), leur documentation, recettes et validations - coordonner des actions techniques ou de tests réalisées par nos sous traitants ou les référents techniques poste de travail de nos sites - contribuer au transfert de compétences vers les équipes de support - prendre en charge la responsabilité en tant que « Service Owner » d'un ou plusieurs services techniques (ex :configuration du poste, masterisation, agents sécurité, matériel, automatisation etc), être garant de la performance et qualité de la documentation de son périmètre - participer aux communautés d'experts groupe - contribuer à l'automatisation du déploiement et contrôle d'application des patches sécurité - proposer des améliorations et évolutions techniques pour optimiser la productivité de nos activités poste de travail ainsi que celle de nos utilisateurs
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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