Description du poste : Pour le compte de notre BU énergie et environnement de la division Développement et système, nous recherchons un ingénieur Piping Stress expérimenté. Vous intervenez directement sur un projet FEED FPSO pour un de nos client acteur du secteur offshore Oil&Gas. Les activités principales à mener seront les suivantes :***Intégrer les informations projet nécessaires au dimensionnement des lignes, * Modéliser les réseaux de tuyauterie suivant les designs étudiés, * Appliquer les chargements pour couvrir les situations « offshore » (accélérations dues aux vagues, vent, blast surge, slug), * Analyser et vérifier la conformité des réseaux de tuyauterie suivants codes réglementaires (niveaux de contrainte, déplacements aux supports, efforts aux interfaces) * Proposer des solutions de conception pour lever les points bloquants, * Rédiger des notes de synthèse de flexibilité * Communiquer avec les dessinateurs/projeteurs du BE les modifications ou optimisations à apporter. Description du profil : Le profil attendu est un titulaire d'un diplôme BAC+5 (école d'ingénieur, ou master avec une spécialisation en génie civil ou mécanique) ayant les capacités et les compétences suivantes :***Avoir une expérience en analyse de flexibilité d'au moins 5 ans, * Utiliser avec une autonomie complète le logiciel CAESAR II (paramétrage, modélisation, saisie des cas de chargement, exploitation des résultats), * Connaître et savoir appliquer la règlementation et les codes de calcul réglementaire lié au secteur offshore tels que B31-3, ASME VIII, * Être force de proposition pour améliorer les designs étudiés, * Savoir se coordonner avec les autres entités du projet. * Connaître les environnements projet offshore Oil&Gas. Poste basé en Idf, Paris. Les raisons de nous rejoindre :***Pour notre ambiance de travail agréable et conviviale qui n'est pas seulement une légende mais notre réalité quotidienne * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! Process de recrutement (souple et réactif) :***Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche