Descriptif du poste: Le pôle IA, au sein de la direction scientifique, a pour mission de renforcer l'usage de l'intelligence artificielle en santé et de positionner le HDH comme un acteur de référence dans l'accompagnement de l'écosystème sur les sujets liés à l'IA en santé. Dans ce cadre, les activités du pôle IA s'articulent autour de : * La coordination de projets nationaux et européens structurants en IA en santé, qu'ils portent sur des aspects organisationnels, réglementaires ou sur des cas d'usage stratégiques. * La représentation du HDH lors d'événements majeurs et d'initiatives de structuration de l'écosystème afin d'accroître la visibilité et l'influence du HDH sur les enjeux d'IA en santé. * La structuration des relations avec l'écosystème IA (notamment les IA clusters) afin de favoriser les synergies, soutenir l'innovation et renforcer la cohérence des initiatives. * La sensibilisation des collaborateurs du HDH aux usages et aux évolutions de l'IA pour développer une culture commune et accompagner la montée en compétence continue des équipes. Dans ce cadre, le rôle de l'expert(e) IA est un rôle transverse permettant de :  * Appuyer l'équipe de coordination des programmes et projets IA en apportant une expertise technique, en assurant le suivi des volets techniques de certains chantiers et cas d'usage * Contribuer aux réponses aux appels à projets en apportant un appui sur les volets techniques Data/IA, notamment pour l'analyse de faisabilité, les choix méthodologiques et l'évaluation des approches proposées. * Renforcer la connaissance du HDH sur l'écosystème IA en santé et ses tendances en évaluant, analysant et challengeant les solutions, approches technologiques et innovations proposées par les acteurs externes. * Contribuer à la représentation du HDH lors d'événements et d'initiatives liés à l'IA en santé, en apportant une profondeur d'analyse et une expertise technique. * Soutenir la sensibilisation et l'acculturation internes en accompagnant les équipes du HDH dans la compréhension et l'appropriation des usages et enjeux de l'IA. Cette liste est non exhaustive ; le collaborateur pourra appuyer la direction scientifique dans d'autres missions. Il est à noter que le poste n'implique pas, ou très peu, de développement ou de production de solutions d'IA. Il mobilise en revanche une expertise approfondie pour analyser, évaluer et orienter les approches IA portées par les projets, les équipes internes et l'écosystème. Profil recherché: Compétences techniques * 4 ans d'expérience minimum dans la mise en place technique de solutions Data/IA * Connaissance approfondie en science des données et intelligence artificielle * Connaissance ou expérience dans le domaine médical / santé * Solides capacités d'analyse, de challenge et d'évaluation des approches technologiques dans un contexte IA * Connaissance du monde de la recherche est un plus  * Intérêt pour la communication et l'animation de communautés académiques et scientifiques * Anglais courant Compétences personnelles et relationnelles * Capacité à se saisir de nouveaux sujets et à monter en compétences rapidement  * Rigueur, autonomie et bonne gestion du temps requises pour conduire plusieurs projets en simultané  * Pédagogie, clarté de présentation  * Gestion des priorités, curiosité, goût du changement et grande capacité d'adaptation à un environnement évolutif et complexe