L'ADAMAD est une association loi 1901 implantée sur le territoire Vendéen (11 sites). Nous développons 4 activités : le soin à domicile ; l'aide à domicile ; l'hébergement temporaire et accueil de jour ; le portage de repas. L'Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA) intervient à domicile auprès de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de maladies apparentées pour proposer des séances de réhabilitation cognitive afin d'améliorer l'autonomie des personnes pour les activités de la vie quotidienne et ainsi favoriser le maintien à domicile. L'ADAMAD a pour mission de prendre soin des personnes pour rendre chaque projet de vie à domicile possible en Vendée, dans les meilleures conditions. Notre engagement employeur : Prendre soin de vous et vous permettre de prendre soin de l'Autre. Pour que chacun et chacune puisse se réaliser professionnellement et personnellement tout en prenant soin de l'équilibre de vie des personnes accompagnées, l'ADAMAD s'engage à poursuivre son implication pour garantir l'accès à : - des formations de qualité. - un collectif de travail stimulant et bienveillant. - une large étendue de métiers pluridisciplinaires et complémentaires. Avantages : * Voiture de service * Téléphone de fonction * Chèques cadeaux * Reprise de l'ancienneté à 100%   Nous vous proposons un CDI à temps partiel de 17h50 par semaine (50 %), à partir du 17/11/2025. Vos missions en tant qu'Assistant(e) de Soins en Gérontologie : En cohérence avec le projet de Service, l'ASG de l'Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA) assure des soins de réhabilitation et d'accompagnement visant à préserver et restaurer la continuité de vie, le bien-être et l'autonomie de la personne à son domicile en proposant aussi le cas échéant un soutien à l'aidant. Ces soins sont réalisés en collaboration avec les ergothérapeutes sur prescription médicale dans le respect de la charte des droits et liberté de la personne accueillie.  • S'approprier le bilan initial et le projet de soins réalisés par l'ergothérapeute. • En accord avec la personne accompagnée, définir les priorités et planifier les moyens/activités visant à les atteindre. • Mettre en œuvre et évaluer les activités. • Participer à l'élaboration d'outils ou supports nécessaires aux séances. • Réajuster les activités en fonction de l'adhésion, des capacités et des centres d'intérêt de la personne, ainsi que des informations apportées par l'ergothérapeute ou l'Encadrant d'Unité de Soins (mails, réunions, bilan de mi-parcours). • Identifier les modifications de l'état de santé, du comportement, de l'environnement de la personne accompagnée. • Conseiller, sensibiliser la personne accompagnée et son entourage à l'évolution de l'état de santé. • Communiquer les informations utiles concernant l'état de santé et le comportement de la personne accompagnée, dans le respect de la démarche qualité. • Participer aux réunions d'équipe et aux réflexions collectives. • Travailler en collaboration avec les partenaires médico-sociaux notamment dans le cadre de la mise en place de relais.   Rejoindre l'ADAMAD, c'est rejoindre un réseau associatif à but non lucratif reposant sur 4 piliers : -        Prendre soin (quoi de plus beau) -        Former pour accompagner (on a un plan de formation XXL) -        Cultiver la bienveillance (on rigole, on s'aide et on s'entraide) -        Donner sa chance (venez comme vous ê., mince c'est déjà pris) Rejoindre l'ADAMAD, c'est prendre soin et bien plus : -        Agir pour une cause qui a du sens (on est associatif donc pas de profits) -        Se former et réaliser son potentiel au service de l'Autre (on forme plus de 300 collègues chaque année) -        Intégrer une équipe soudée à taille humaine (L'ADAMAD, c'est juste en Vendée) -        Trouver un équilibre de vie au quotidien (il parait qu'on a tous une vie perso) -        Travailler dans la bonne humeur (quel ennui sinon) -        Se réunir en équipe pour des temps d'échange (sur le temps de travail bien sûr) Rejoindre l'ADAMAD, ce sont aussi des avantages complémentaires : -        La mise en place de programmes de tutorat pour les nouveaux arrivants (pour tout de suite trouver votre place) -        Des chèques vacances et des chèques Cadhoc (on parle de montants à faire rougir l'homme à la barbe blanche) -        Des remises sur les sports et les loisirs (salles de sport, parcs d'attraction et châteaux) -        Une complémentaire santé avantageuse et une prévoyance (myopie et appareil dentaire nous voilà)