RESPONSABLE TECHNICO-COMMERCIAL & SOURCING VERRE F/H - Achats (H/F) 57 - Freyming-Merlebach
Offre n° 7950914
RESPONSABLE TECHNICO-COMMERCIAL & SOURCING VERRE F/H - Achats (H/F)
57 - Freyming-Merlebach - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 janvier 2026
Descriptif du poste: Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise en pleine croissance dans le secteur verrier, un responsable technico-commercial et sourcing verre (F/H). Dans le cadre de cette création d'un poste pivot pour transformer les opportunités commerciales en succès industriels, vous êtes le trait d'union entre les besoins clients, les contraintes techniques du verre et la réalité du marché fournisseurs. Vos 3 piliers d'action : 1. L'Ingénierie de l'Offre (Le "Quoi") Traduire les concepts clients en solutions verrières réalisables. Piloter le chiffrage précis et argumenter la valeur technique de nos offres. Proposer des variantes (verre transformé, feuilleté, trempé, etc.) optimisant le rapport qualité/prix. 2. Le Sourcing Stratégique (Le "Comment") Sécuriser nos approvisionnements en identifiant des transformateurs ou verriers alternatifs en Europe et à l'International. Auditer la capacité des fournisseurs à répondre à nos exigences de qualité et de délais. Réduire l'exposition aux risques de la supply chain. 3. La Coordination (Le "Lien") Fluidifier l'information entre les Commerciaux, le Bureau d'Études et les Achats. Standardiser nos processus de réponse pour gagner en réactivité. Profil recherché: Le profil idéal : Expertise Matière : Vous avez une solide culture du verre (process de transformation, normes, contraintes thermiques/mécaniques). Formation : Bac+3/5 technique (matériaux/mécanique) ou technico-commercial. Compétences clés : Maîtrise avancée d'Excel, pratique fluide de l'Anglais (indispensable pour le sourcing international). Personnalité : Esprit de synthèse, capacité à challenger l'existant et goût pour la négociation technique. Les + du poste : Un rôle de "chef d'orchestre" avec une vision globale. Une autonomie réelle dans la recherche de nouveaux partenaires. Un impact direct sur la croissance et la rentabilité de l'entreprise.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A partir de 45 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Randstad Search
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
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