POSTE : Medecin Generaliste H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client partenaire, établissement médico-social situé sur la rive droite de Bordeaux (20min de bordeaux Centre), un Médecin Généraliste (H/F) ou MPR pour un contrat en CDI à pourvoir dès décembre 2024. Vous êtes attendu(e) sur les aspects suivants : Assurer le suivi et la coordination médicale de personnes accompagnées (paralysie cérébrale, polyhandicap, maladies neuro-évolutives). Prévenir ou réduire les conséquences des limitations fonctionnelles, cognitives, psychologiques ou sociales, et promouvoir la réadaptation des patients. Accompagner les patients dans le maintien ou le recouvrement de leur potentiel physique, cognitif et psychologique. Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets personnalisés, protocoles de soins et bonnes pratiques médicales en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Apporter un soutien technique à l'équipe soignante et paramédicale. Contribuer à la démarche qualité en lien avec les soins. Contrat et conditions : CDI ou exercice libéral, à temps plein ou partiel (à définir). Prise de poste dès que possible. Horaires flexibles, à convenir. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Un cadre de travail enrichissant, axé sur le bien-être des résidents. Une équipe engagée et bienveillante qui valorise inclusion et diversité. Formations et perspectives de développement professionnel. Attention portée à l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Avantages tels que CSE, parking sur site, et bien d'autres. Vous souhaitez donner un véritable sens à votre carrière ? Postulez dès maintenant pour contribuer à l'épanouissement et au bien-être de nos patients. Votre engagement peut faire toute la différence ! Nombreux avantages PROFIL : Inscription à l'Ordre National des Médecins français OBLIGATOIRE Diplôme de médecine générale ou spécialisation en Médecine Physique et Réadaptation (MPR). Maîtrise des bonnes pratiques de soins, traitement et prévention. Capacité de prise de décision dans l'intérêt des patients et sensibilité au travail auprès de personnes en situation de handicap. Compétences en communication non verbale et usage de matériel spécifique. Empathie, écoute active, et implication dans une dynamique collective.