POSTE : Ingénieur Qualification Validation H/F DESCRIPTION : Quelles seront vos missions ? Dans le cadre d'un projet au sein d'une unité de chimie aseptique, intégré(e) à l'équipe de notre client, vous devrez prendre en charge les missions suivantes en tant qu'Ingénieur Qualification/Validation H/F : - Suivi de la construction puis réception en usine (FAT), - Suivi de la livraison, du montage et de la réception sur site (SAT), - Elaboration des plans de validation, - Rédaction des analyses fonctionnelles, des analyses de criticité et de risques, - Rédaction des protocoles QC, QI, QO et QP, - Préparation et exécution des tests, et rédaction des rapports correspondants, - Gestion des non-conformités et des demandes de modification, - Rédaction des rapports de validation. Lucie, votre future manager, vous accompagnera dans votre prochaine mission et sera le lien entre vous et le client. Notre Processus de Recrutement Si votre profil est retenu, vous serez contacté(e) par Marine ou Eva, membres de l'équipe RH. Nous vous parlerons de nous mais surtout de vous, afin de mieux comprendre votre parcours et vos attentes professionnelles. Suite à cela, notre ingénieur d'affaires Lucie, prendra contact avec vous pour aller plus loin, notamment sur la partie technique, avant de confirmer la prise de décision finale. Une étape supplémentaire pourra intervenir par la suite avec l'organisation d'un échange auprès de notre client. PROFIL : Votre profil ? Nous recherchons une personne pétillante et passionnée par son métier, de formation technique, Ingénieur ou équivalent. Vous avez une expérience de 5 à 10 ans en Qualification/Validation d'équipements en industrie pharmaceutique ou chimique. Vous maitrisez également les référentiels qualité FDA, GMP, BPF. Si en plus de cela, vous avez le goût du travail en équipe, disposez d'un certain sens critique et êtes à l'aise avec l'anglais (autant à l'oral qu'à l'écrit) alors ce poste est fait pour vous ! Lancez-vous et rejoignez-nous ! Pourquoi nous rejoindre ? - Être au coeur de la stratégie de l'entreprise et faire partie intégrante de nos projets, - Un Manager disponible et présent, - Charte de Télétravail en vigueur (à adapter selon les missions), - Accord d'Intéressement, - Plan de Développement des Compétences, - Prise en charge des frais kilométriques professionnels, - Parcours d'intégration complet et attribution d'un tuteur, - Et enfin, des événements réguliers avec toute l'équipe (afterwork, repas d'équipe, week-end d'entreprise, soirée de fin d'année etc.). Nous rejoindre, c'est simplement faire partie d'une aventure humaine au côté d'une équipe unique !