Descriptif du poste: Le dispositif est implanté dans les départements du Doubs et de la Haute-Saône. Il intervient sur plusieurs champs auprès de publics migrants : la demande d'asile avec 1 SPADA, 2 HUDA, 2 CADA, l'insertion avec un CPH et la protection de l'enfant avec 2 DMNA. Le dispositif gère également des places d'Hébergement d'Urgence sur Besançon pour tout public. Au total le dispositif représente un total de 570 places avec hébergement en diffus pour la plupart et 75 professionnels en ETP. Vos Missions : Sous l'autorité et en lien avec la Direction Générale vous êtes responsable du bon fonctionnement et des établissements du dispositif à traverse les missions principales suivantes : Vous êtes garant de la continuité et de l'effectivité de l'organisation des établissements et services permettant d'assurer la qualité des accompagnements des personnes confiées, et des adaptations rendues nécessaires. Vous animez une équipe de direction composée d'une directrice adjointe, de 3 chefs de services et d'une cadre administrative et managez des établissements et services du dispositif, avec les équipes pluridisciplinaires. Dans le cadre de cette missions temporaire vous devrez notamment dans ce cadre assurer l'accueil et l'intégration d'une nouvelle cheffe de service récemment recrutée. Vous veillez à la mise en oeuvre des projets d'établissements et de services dans le respect du projet et du fonctionnement associatif, et des objectifs fixés par les CPOM. Vous êtes le responsable des admissions des usagers en vous assurant du respect de la réglementation en vigueur. Vous veillez à l'intégration des établissements dans leur environnement. Vous poursuivez ainsi un travail partenarial de proximité et de qualité avec les services tutélaires de la protection de l'enfance et de l'asile et avec l'ensemble des partenaires et opérateurs de service du territoire (Associations, ESMS, etc.). Vous participez à la consolidation et l'entretien du réseau de partenaires sur les différents champs du dispositif. Vous êtes également chargé de la bonne gestion administrative et financière de l'établissement en lien avec les services de la Direction Générale. Ce poste comporte la réalisation de périodes d'astreintes (10 semaines par an). Profil recherché: Professionnel confirmé diplômé de niveau 7, vous justifiez impérativement d'une expérience professionnelle significative de direction dans le secteur de l'aide sociale et particulièrement de l'asile et d'une très bonne connaissance de ce champ d'intervention. Impliqué et reconnu pour votre grande rigueur professionnelle, vous présentez des qualités d'implication, de gestion, de communication et de management.