Conducteur de travaux F/H - Cadres de chantier (H/F) 79 - Marnes
Offre n° 8027202
Conducteur de travaux F/H - Cadres de chantier (H/F)
79 - Marnes - Localiser avec Mappy
Publié le 19 janvier 2026
Descriptif du poste: La mission générale consiste à suivre l'étape travaux d'une commande, dans les aspects planning, économique, humain et matériel des chantiers en identifiant les données techniques nécessaires au processus de fabrication de l'entreprise. * Détermination des visites sur chantier en collaboration avec les commerciaux pour définir les priorités de passage * Organisation des visites en fonction des secteurs géographiques * Visite des chantiers : prise de mesures, descriptif des chantiers, identification des structures porteuses. * Participation aux réunions de chantier * Remontée des informations aux services concernés * Bureau d'études pour élaboration des plans et lancement de la fabrication * Service Commande pour assurer la gestion administrative des dossiers * Service Planning pour planifier les différentes étapes de production et de pose en fonction des souhaits des clients et des capacités de production * Service Devis pour élaborer des devis au plus juste * Suivi de l'avancement du chantier pour être en mesure de renseigner le client et la Production quant au respect des délais et pour identifier les éventuelles modifications techniques à apporter à la production * Listing des besoins propres au chantier : intérimaires, matériel de levage, manutention, déclarations administratives et autres obligations. * Rédaction de rapports lorsque le chantier présente des difficultés techniques spécifiques * Aide des poseurs, être présent au démarrage d'un nouveau chantier. * Visite de chantier pour des problèmes intervenant après la pose des murs mobiles ou des cloisons en collaboration avec les commerciaux ou le SAV. * Formation du client utilisateur à la manœuvre des cloisons, si elle n'a pas été effectuée par les poseurs. Profil recherché: - Savoir Connaissance de l'entreprise, de ses produits et de ses techniques de fabrication ; Connaissance du secteur BTP ; Connaissance des matériaux de fixation. - Savoir-faire Savoir lire et interpréter des plans ainsi que tous les autres documents nécessaires à la bonne compréhension du chantier ; Savoir prendre du recul face à une difficulté technique pour envisager toutes les solutions possibles ; Savoir respecter des consignes en termes de délais : Savoir agir dans l'urgence ; Savoir faire face aux mécontentements des clients ; Savoir s'imposer ; Savoir travailler en équipe ; Savoir à qui faire passer les informations ; Savoir exposer et faire comprendre un problème ; Savoir restituer fidèlement la description de l'état d'un chantier ; Savoir faire des plans pour transmettre des informations techniques. - Savoir-être Etre autonome, Logique, Réactif(ve), Rigoureux(se), Méthodique, Disponible, Avoir le sens des responsabilités, des capacités d'adaptation, un bon relationnel, Connaître ses limites.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 42 - 46 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
SWITCH OVER
Notre client à un industriel français spécilaisé dans murs et cloisons mobiles. PME de plus de 100 collaborateurs.
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