POSTE : Chef.Fe d'Équipe de Production H/F DESCRIPTION : Vous managez une équipe de travail et à ce titre vous effectuez les missions suivantes : - Organiser le travail en veillant à l'affectation du personnel sur les différents postes - Animer les points 5 - Accueillir les nouveaux embauchés et faciliter leur intégration - Expliquer et faire respecter les consignes sécurité et qualité inhérentes à votre périmètre - Apporter votre assistance technique à votre équipe et selon les besoins demander l'intervention de la maintenance lors d'incidents techniques - Faire remonter les besoins et les propositions d'amélioration du personnel - Veiller au nettoyage du matériel et des espaces de travail et s'assurer de l'état de propreté de la ligne exigé avant de quitter son poste Vous avez en charge la réalisation du programme journalier de fabrication en termes de volume et de qualité par la mise en oeuvre optimale des différentes opérations du process de fabrication et à ce titre, vous êtes responsable de : - Superviser le pilotage des lignes et s'assurer que les fonctions de conduite de toutes les machines sont réalisées - Optimiser la conduite des lignes notamment à travers le suivi d'indicateurs de performance : cadence, respect de la qualité du produit, minimisation du rebut et des consommations d'énergie - Donner les instructions à suivre en cas d'aléas pour minimiser les temps d'arrêt de production tout en garantissant la qualité du produit - Prendre connaissance des contrôles effectués par la Qualité et optimiser le pilotage des lignes en fonction des résultats - Décider après accord du responsable de fabrication des mesures correctives à prendre en cas de défaut qualité pour supprimer le défaut, isoler la production ou les produits suspectés Statut Agent de Maîtrise Rémunération annuelle brute sur 13 mois à négocier selon profil et expérience (36 K€ à 41 K€) Bonus annuel de 4% Horaires d'équipes Autres avantages : mutuelle et prévoyance d'entreprise, prime de transport, prime d'habillage, prime de panier et prime d'ancienneté. PROFIL : Vous êtes titulaire d'une formation initiale de type Bac ou Bac +2 ou équivalent. Vous connaissez l'industrie Agroalimentaire et vous possédez une expérience significative et valorisable au sein d'un poste similaire. Doté d'un très bon relationnel, vous avez l'habitude de manager une équipe et vous êtes à l'aise avec la conduite du changement.