POSTE : Responsable Pôle Gestion de Fortune H/F DESCRIPTION : POSITIONNEMENT CONVENTIONNEL : Classe : III Famille (REC) : Relation Client et appui commercial Fonction : Distribution Rôle : Manager PCE : 13 ACTIVITÉS PRINCIPALES : MANAGEMENT : - Participer au relais politique de la Direction Générale au niveau de son périmètre - Assurer et optimiser la qualité de l'organisation et des prestations de son périmètre - Assurer à son niveau, la représentation de l'entreprise - Orienter et cadrer l'action de son périmètre - Assurer l'accompagnement du changement MISSIONS RESSOURCES HUMAINES : - Assurer la gestion au quotidien de son équipe, temps de travail, absences, frais de missions - Contribuer au développement de ses collaborateurs : appréciation, titularisation, orientation et conseil en carrière, en formation - Participer à la gestion des emplois et affecter ses ressources : définition des emplois et des postes, participation au recrutement interne et externe, affectation des collaborateurs au sein de son entité. - Organiser l'activité des chargés de prescription en intégrant l'ensemble des possibilités offertes par le multicanal - Filtrer et communiquer les informations au bon moment et à la personne et s'assurer de leur prise en charge. DÉVELOPPEMENT/RENTABILITÉ : - Décliner la stratégie définie par la CR sur son périmètre : intégrer les nouveaux usages des clients sur les canaux - Promouvoir l'offre Bretagne gestion conseillée auprès des réseaux de distribution des CR adhérentes. - Développer et intégrer les offres « gestion de fortune » en architecture ouverte. Se tenir en veille sur les pratiques de partenaires et des concurrents. GESTION/CONTRÔLE/CONFORMITE : - S'assurer dans le cadre du contrôle interne, des respect des normes et règles applicables dans son domaine d'activité - Analyser les tableaux de bord dans son domaine d'intervention - Rendre compte à son manager de l'ensemble de ses activités en proposant des améliorations de fonctionnement - Suivre le budget CABRECOOP (Pôle Gestion de Fortune+ Bretagne Gestion Conseillée) ORGANISATION/PILOTAGE : - Organiser l'activité du pôle gestion de fortune en intégrant l'ensemble des possibilités offertes par le multicanal - Intégrer toutes les activités liées au multicanal dans le pilotage de l'activité. - Responsabiliser les collaborateurs pour gagner en agilité et en organisation par l'anticipation de la gestion des flux - Être acteur et catalyseur de l'information utile au bon moment et à la bonne personne - Assurer le reporting auprès des comités opérationnels gestion de fortune, pilotage gestion de fortune et le service Bretagne gestion conseillée en CRB - Organiser les réunions métiers à destination des Conseillers privés bretons PROFIL : Expérience dans le domaine bancaire et relation client, ainsi que dans le management d'équipe Connaissance du domaine de la gestion conseillée et patrimonial.