POSTE : Directeur Régional H/F DESCRIPTION : Pharmafield met à la disposition des laboratoires pharmaceutiques différents types de réseaux de promotion médicale et de vente en officine pour la métropole et les DROM-COM. Pharmafield, pour le compte d'un laboratoire, recherche : un Directeur Régional Ouest (H/F) CDD 6 mois renouvelable Localisation souhaitée : Paris / Nantes / Bordeaux Zone couverte : France Ouest Équipe : 9 Délégués Pharmaceutiques Date de prise de poste : À propos de Philips : Philips est un acteur international de référence, reconnu pour ses marques fortes, son expertise et sa capacité d'innovation. L'entreprise est solidement implantée dans le réseau officinal et s'appuie sur des équipes engagées, orientées performance et proximité terrain. Dans le cadre de son organisation commerciale, Philips recrute un Directeur Régional Ouest (H/F) pour piloter et développer la performance de sa région. Vos missions : Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes responsable de la performance commerciale, managériale et opérationnelle de votre région. À ce titre, vous : - Managez, animez et accompagnez une équipe terrain de 9 Délégués Pharmaceutiques, en proximité et en mobilité - Pilotez la stratégie commerciale régionale, en cohérence avec les objectifs nationaux - Assurez le développement du chiffre d'affaires et la performance de votre zone - Menez les négociations avec les groupements pharmaceutiques et partenaires clés - Analysez les résultats, indicateurs de performance et plans d'actions correctifs - Garantissez un reporting régulier, fiable et structuré auprès de votre hiérarchie - Fédérez vos équipes autour des valeurs, des priorités et des enjeux de l'entreprise - Êtes un acteur moteur du développement commercial sur la moitié Ouest de la France Des déplacements fréquents sont à prévoir sur l'ensemble du secteur. PROFIL : - Expérience confirmée en industrie pharmaceutique, avec une forte dimension management terrain - Expérience réussie dans le management d'équipes commerciales - Bonne maîtrise des enjeux de l'officine et des relations avec les groupements pharmaceutiques - Excellente maîtrise des outils informatiques - Forte capacité d'analyse, de pilotage de la performance et de prise de décision - Leadership naturel, sens du collectif et capacité à fédérer - Excellentes compétences en communication, organisation et priorisation - Maîtrise des outils CRM, du Pack Office et des outils de pilotage commercial