POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à IS SUR TILLE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Comment envisagez-vous de contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement pour Personnes Agées ? Dans un établissement pour personnes âgées, contribuer à leur bien-être. - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents - Participer à la prise en charge des besoins fondamentaux des personnes âgées - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour la surveillance de l'état de santé des résidents Prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles et régulières. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 1/mois - Salaire : entre 12.923 Euros/heure et 21.799 Euros/heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Notre client vous donne également accès aux avantages suivants : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. 12.92 Horaire PROFIL : Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) dévoué(e) pour accompagner les résidents d'un établissement pour personnes âgées. - Empathie et bienveillance envers les personnes âgées essentielles - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation démontrés - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis - Sens de l'organisation et rigueur dans les tâches quotidiennes Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. En vertu du décret d'application de la loi Valletoux publié le 25 juin 2024, les soignants paramédicaux devront désormais avoir exercé au minimum deux ans (équivalent temps plein) avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim. Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienve