Agent de soins ou faisant fonction aide-soignant - 80% - EHPAD La Ménitré (49) (H/F) 49 - Baugé-en-Anjou
Offre n° 8068488
Agent de soins ou faisant fonction aide-soignant - 80% - EHPAD La Ménitré (49) (H/F)
49 - Baugé-en-Anjou - Localiser avec Mappy
Publié le 20 janvier 2026
[80008] Etablissement de Santé Baugeois Vallée Nos valeurs L'ESBV (Etablissement de Santé Baugeois Vallée) est un établissement public de santé ancré dans son territoire, réparti sur 4 sites (Baugé, Beaufort, Mazé, La Ménitré). Il propose des soins à domicile, à l'hôpital et en hébergement, avec une approche intégrant les enjeux sociaux, environnementaux et économiques. À taille humaine, l'ESBV place l'humain et la qualité des soins au coeur de ses priorités. Le service et l'équipe Dans le cadre d'une mobilité en interne, nous recherchons un agent de soins (H/F) ou faisant fonction aide-soignant pour un contrat renouvelable sur poste vacant, pour notre EHPAD de La Ménitré (49). Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, ergothérapeutes, psychologue, animateurs, etc.) pour un accompagnement global des résidents. Le service compte 30 lits d'EHPAD en hébergement permanent et 10 lits en hébergement temporaire. Vos missions En tant qu'agent de soins, vous contribuerez activement au maintien de l'autonomie et au bien-être des résidents, avec des missions variées : -Aide à l'hygiène, aux toilettes, au lever et au coucher. -Accompagnement pendant les repas. -Collaboration avec l'équipe soignante. -Participation à l'entretien des locaux. Votre travail s'effectuera sous la supervision des infirmiers et du cadre de santé, dans une dynamique d'équipe collaborative et bienveillante. Le profil recherché Vous avez de l'expérience dans les soins auprès de personnes âgées dépendantes. Vous êtes bienveillant, empathique, à l'écoute. Vous êtes dynamique et réactif, avez le sens des responsabilités et du travail en équipe. Ce que nous offrons -Contrat : CDD de 3 à 6 mois (renouvelable selon évaluation), à pourvoir à compter de fin février -Temps de travail : 80% (28h/semaine), en roulement (1 week-end sur 2 travaillé, jours de repos en semaine en compensation). -Rémunération : selon les grilles de la fonction publique hospitalière, incluant les primes (prime Ségur) et un supplément possible selon le nombre d'enfants à charge. -Doublure prévue à votre arrivée pour une intégration en douceur. Comment postuler ? Si cette offre vous intéresse et que vous remplissez les critères, envoyez votre CV et lettre de motivation via notre plateforme : ���� https://esbv.mstaff.co/v2/offers Pour toute question, contactez-nous : ���� ✉ Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bien-être des résidents de notre EHPAD !
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1873.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 0 An(s)Cette expérience est indispensable
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