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Directeur - Directrice d'Agence H/F 37 - TOURS
Offre n° 8071354
Directeur - Directrice d'Agence H/F
37 - TOURS - Localiser avec Mappy
Publié le 24 novembre 2024
POSTE : Directeur - Directrice d'Agence H/F DESCRIPTION : Notre client est une PME indépendante spécialisée dans le transport d'environ 600 collaborateurs et intervenant sur l'ensemble du réseau national. Afin de poursuivre les ambitions de croissance et de développement de la société, notre client recrute un.e Directeur / Directrice d'Agence, basé à Tours. Ce qui fait la différence : - La gestion de votre centre de profit en totale autonomie, - Intégrer une société experte dans son activité, parmi les leaders de son domaine, - Une entreprise qui a su garder ses valeurs traditionnelles. Mission et enjeux du poste : Rattaché.e au Directeur de Réseau, vous serez responsable de votre centre de profit ainsi que d'une équipe de 30 collaborateurs, en accord avec la politique du groupe. La feuille de route sera orientée sur la gestion de l'exploitation, le management et le pilotage de l'activité commerciale. Sur le volet gestion, vous veillerez à la rentabilité de l'activité en assurant un suivi rigoureux des indicateurs financiers et opérationnels. Vous effectuerez en ce sens un suivi quotidien de la rentabilité, avec l'appui du siège vous assurant une visibilité claire et transparente des résultats journaliers, facilitant ainsi une gestion optimisée et réactive de l'exploitation. Cela passera par une organisation optimale des plannings des équipes en ajustant les priorités pour répondre aux besoins de l'exploitation. Vous encadrerez l'ensemble des collaborateurs de l'agence, en lien avec les services supports du groupe. Réel manager fédérateur, vous accompagnerez vos équipes sur le terrain lorsque cela sera nécessaire. Enfin, vous piloterez l'activité commerciale, en gérant un portefeuille de clients et en assurant une relation directe avec certains d'entre eux. De plus, vous serez en charge de réaliser des rapports bimensuels, assurant un suivi précis de l'activité et permettant d'anticiper les évolutions du marché. Vous serez également garant du respect des règles de sécurité et de la conformité aux normes en vigueur, notamment en matière de réglementation européenne (RSE). Conditions et avantages : - Poste en CDI, statut cadre - Rémunération : 50K€ - 60K€ fixe annuel brut assortie d'une part variable - Contrat en 39H - Véhicule de fonction - Mutuelle PROFIL : Le profil recherché : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en tant que Responsable d'Exploitation ou de Directeur d'Agence dans le transport, avec un véritable rôle fédérateur auprès de vos équipes. Votre expertise vous permet de gérer en toute autonomie l'ensemble des missions liées à l'exploitation et d'assurer la rentabilité de votre activité. Vous appréciez le travail de terrain et n'hésitez pas à intervenir directement en soutien de l'exploitation si nécessaire. Vous avez une bonne connaissance des véhicules et de la mécanique, ce qui vous permet de mieux comprendre les enjeux techniques de votre activité. Vous êtes reconnu.e pour votre capacité à être un moteur managérial et pour votre proximité avec le terrain. Vous êtes polyvalent, proactif et curieux, et vous disposez de capacité de communication certaine. Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Challenge avant de rencontrer votre futur employeur. Nous nous engageons à garantir la confidentialité de votre candidature et à faire preuve de réactivité dans le processus de recrutement.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000,00 Euros à 50000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
Challenge Recrutement
Challenge recrutement est un cabinet indépendant structuré autour de cinq expertises (BTP/Energies, Commerce/Marketing, Fonctions supports, Industrie, IT), qui accompagne les PME dans leurs recrutements stratégiques en CDI. Engagés dans une relation de proximité avec nos clients, nous nous attachons, au-delà d'une fiche de poste, à cerner l'environnement du poste, son historique, ses enjeux et objectifs. Cet engagement se traduit également dans l'accompagnement de nos candidats tout ...
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