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Responsable Commercial Junior GSB H/F 71 - Saône et Loire
Offre n° 8079194
Responsable Commercial Junior GSB H/F
71 - Saône et Loire
Publié le 24 novembre 2024
POSTE : Responsable Commercial Junior GSB H/F DESCRIPTION : Le poste : En collaboration avec le Directeur Commercial GSB, vous aurez en charge le suivi et le développement de l'activité de votre secteur (centre - est). Pour cela, vous vous appuierez sur un portefeuille client déjà existant et que vous ferez progresser dans le respect de la stratégie commerciale du Groupe. Vos missions principales seront les suivantes : DÉPLOYER ET VENDRE - Entretenir et développer le portefeuille de clients GSB, - Développer les ventes en termes de volume, valeur, chiffre d'affaires, - Développer la présence des produits et la part de marché. PROMOUVOIR ET CONQUERIR LES SURFACES DE VENTE - Négocier des opérations promotionnelles et les valoriser en contrepartie des volumes négociés, - Vendre des opérations locales et nationales, - Optimiser la place et la qualité d'exposition des produits, implanter des supports PLV/ILV. FORMER ET CONSEILLER - Assurer une formation continue et la parfaite circulation des informations auprès des équipes de vente, - Assurer l'information et la formation technique produits, - Soutenir les points de vente sur des actions de conseil, de SAV. GERER ET ANIMER LES SURFACES DE VENTE - Relayer les opérations promotionnelles, - Mettre en place des challenges inter-magasins, - Vérifier et organiser les implantations en rayon. PROFIL : Le profil recherché : Vous êtes issu d'une formation type Bac +2 en Commerce. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur des missions similaires dans le secteur de la GSB. Vous êtes doté d'un excellent relationnel, d'une grande adaptabilité et faites preuve d'organisation. Votre persévérance et votre esprit d'analyse sont des atouts majeurs. Votre appétence pour le challenge n'est plus à démontrer. Rémunération et autres informations : Entre 28ke et 32ke fixe sur 13,2 mois, selon profil, Prime sur objectif, Versement d'un 13e mois, prime de vacances (20 % d'un mois de salaire environ), d'une prime d'ancienneté majoré tous les 3 ans, Versement d'une participation en fonction des résultats, TR, Ouverture de compte : chèques cadeaux. - Statut ETAM. - 2/3 découches par semaine. - Repas : au frais réel. - Un véhicule 2 places.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000,00 Euros à 28000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
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