DESCRIPTIF DE L'OFFRE Rattaché(e) à votre directrice administratif et financier, vous aurez les missions suivantes : ·    Rédiger des annonces et publier les offres d'emploi. ·    Trier, pré-sélectionner les CV et planifier les entretiens. ·    Réaliser des entretiens, en assurer le reporting. ·    Participer aux événements locaux en faveur de l'emploi. ·    Identifier les besoins en recrutement avec les managers. ·    La gestion administrative de l'entrée du salarié (DPAE, contrats de travail, avenants particuliers, visites médicales...). ·    Assurer les relations avec les organismes sociaux (URSSAF, mutuelle, etc.). ·    Contrôler les plannings horaires de chaque rayon. ·    Tenir et élaborer divers tableaux de bord. ·    Réaliser diverses tâches administratives (archivage, prise de rendez-vous, saisie chèque pour le solde de tout compte...) ·    Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à gérer le standard afin d'assurer une permanence. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes polyvalent(e), autonome, réactif (ive), dynamique et organisé(e). Vous avez l'esprit d'équipe et le sens de la confidentialité. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel). Une première expérience réussie à un poste similaire est un plus. ALORS REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE ! POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : CDI. HORAIRES : 36.75 H PAR SEMAINE AU TAUX HORAIRE DU SMIC. Du lundi au vendredi. . AVANTAGE SELON L'ANCIENNETÉ : Prime annuelle (correspondant à un mois de salaire, versé en décembre après 1 an d'ancienneté), prime professionnelle mensuelle, prime d'intéressement et de participation. Bonne présentation (tenue vestimentaire correcte), dynamisme et organisation sont des qualités indispensables.