POSTE : Responsable Immobilier et Environnement de Travail H/F DESCRIPTION : Au sein de la Direction administrative financière, nous recherchons notre futur responsable immobilier et environnement de travail H/F. Il sera chargé de la gestion efficace de tous les aspects liés à l'immobilier, à l'environnement de travail et à la sécurité au sein du PMU. Ce rôle implique une coordination étroite avec différentes parties prenantes internes et externes pour assurer le bon fonctionnement des infrastructures et des services connexes. ?? Votre terrain de jeu : 1. Gestion de l'immobilier : - Superviser la gestion des baux et assurances, des acquisitions et des cessions immobilières. - Assurer le suivi des formalités administratives et légales relatives à l'immobilier. - Maintenir des relations efficaces avec les bailleurs et autres partenaires immobiliers. - Superviser les travaux de construction, de rénovation et de maintenance des installations. 2. Gestion des contrats et marchés : - Gérer les contrats de services liés à l'immobilier, à la sécurité, à la restauration, au nettoyage, etc. - Renouveler et négocier les contrats avec les fournisseurs et les prestataires de services. - Veiller à ce que les services et les produits répondent aux normes de qualité et de sécurité requises. 3. Sécurité et sûreté : - Collaborer avec les autorités compétentes pour garantir la conformité aux réglementations en matière de sécurité et de sûreté, et aider à tenir à jour les obligations de formation à la sécurité. - Mettre en place et superviser les mesures de sécurité pour assurer la protection des biens et des personnes. - Assurer la gestion des risques liés aux incidents de sécurité et la mise en place de plans d'urgence. - Assurer la CSSCT du siège, piloter la conception et la promotion des processus de prévention des risques professionnels (hygiène, santé et sécurité au travail), etre le(la) garant(e) de la mise à jour du DUERP et du Papripact. 4. Gestion de l'environnement de travail : - Superviser l'accueil des visiteurs et des collaborateurs. - Gérer la flotte automobile et les aspects logistiques liés aux déplacements professionnels. - Veiller à la qualité des espaces de travail et à leur conformité aux normes ergonomiques et de bien-être. 5. Management d'équipe : - Encadrer et animer les équipes internes et externes en charge des différentes fonctions (maintenance, sécurité, nettoyage, etc.). - Développer les compétences et favoriser le bien-être au travail au sein de l'équipe. Tickets restaurants, mutuelle, véhicule de fonction, RTT, CSE PROFIL : Le monde du gaming et du betting vous anime ? Et si c'était vous, notre candidat idéal ? - Solides compétences en gestion de projet et en gestion budgétaire. - Excellentes aptitudes en communication et en négociation. - Connaissance approfondie des réglementations en matière d'immobilier et de sécurité. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements. - Sens aigu de l'organisation et de la priorisation des tâches. - Adaptabilité et réactivité face aux situations d'urgence ou aux changements imprévus. Le responsable immobilier et environnement de travail joue un rôle essentiel dans la création et le maintien d'un environnement de travail sûr, fonctionnel et agréable pour l'ensemble des collaborateurs du PMU. ?? Ce que nous vous offrons : - Fourchette salariale : 60-80K Euros - Véhicule de fonction - Rémunération variable - Tickets Restaurants : 10,30 Euros dont 6,18 Euros pris en charge - Epargne salariale : Intéressement, PEE, PERCOL, CET - Nombre de Congés / RTT attractif - Mutuelle gratuite en cas d'adhésion unique - Bien-être au travail : Moka care (sessions de coaching, programmes self-care : articles, audio et vidéo) - Avantages CSE (multiples subventions) - Primes de Cooptation - Possibilité d'accéder au dispositif vis ma vie - Dispositif " Action Logement " ?? Informations complémentaires : - Localisation : Paris (17eme) - Statut : Cadre forfait 218 jours ?? Processus de recrutement : . Pré-sélection avec la team RH . 1er échange avec le Manager . 2ème échange avec la Responsable RH . Peut-être rejoindrez-vous l'aventure PMU ? Prêt à relever ce défi et à jouer un rôle clé dans le développement de notre équipe ? ?? Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap