POSTE : Consultant en Consolidation Sénior H/F DESCRIPTION : Vous êtes passionné(e) par la finance et la consolidation des comptes ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et stimulante ? Cette opportunité est pour vous ! Ce cabinet d'audit, d'expertise-comptable et de conseil en finance d'entreprise est engagé à offrir des missions de haute valeur ajoutée dans une structure humaine qui privilégie des relations de qualité et personnalisées. Avec une équipe de 80 collaborateurs, ils travaillent avec des clients internationaux variés, allant de petites entreprises à des sociétés cotées en bourse. Sous la direction de l'un des associés du cabinet, le Consultant en Consolidation interviendra au sein d'un pôle de 3 personnes. Ses missions incluront : - Gestion et consolidation de portefeuille : Prendre en charge un portefeuille de 20 à 30 sociétés dans le secteur de la consommation en France, en assurant la gestion et la consolidation des comptes. - Supervision de l'équipe de consolidation : Encadrer et superviser l'équipe de consolidation composée d'un Senior Manager, d'un Chef de Mission, et d'un Junior. - Collaboration pluridisciplinaire : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de fiscalité et d'évaluation pour garantir une approche globale et cohérente. - Production de comptes sociaux : Produire des comptes sociaux conformes aux normes comptables en vigueur, en assurant précision et conformité. - Analyse des comptes : Effectuer des analyses approfondies des comptes, en prenant du recul pour cadrer et garantir la rigueur des travaux réalisés. - Gestion du planning et continuité du service : Assurer une gestion efficace du planning et servir de back-up pour garantir la continuité du service. - Utilisation des logiciels de gestion comptable : Maîtriser les logiciels de gestion comptable tels qu'OPERA, HFM (Oracle), TAGETIQUE, et être à l'aise avec les outils d'analyse et d'évaluation. Pourquoi cette opportunité est unique Imaginez un poste où chaque jour est une chance d'apprendre et de vous surpasser. Ici, vous ne serez jamais seul(e) : la solidarité et l'entraide sont au coeur de notre culture. Les opportunités de croissance et de développement sont nombreuses, et nous vous accompagnons à chaque étape grâce à notre politique de feedback continue et nos nombreuses formations. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où votre passion et vos compétences seront valorisées et où vous pourrez vraiment monter en puissance ! Ce que vous allez obtenir en rejoignant le cabinet Environnement stimulant : Un cadre de travail stimulant au sein d'une équipe à taille humaine, favorisant la formation de proximité et le développement professionnel. Portefeuille diversifié : Travailler sur un portefeuille diversifié de sociétés dans des secteurs spécifiques. Outils de pointe : Utilisation des outils logiciels de pointe pour faciliter le processus de consolidation. Évolution professionnelle : Accès à des formations continues et perspectives d'évolution au sein d'un cabinet en pleine croissance. Processus de recrutement - Premier entretien : Un entretien avec Jean Michel, recruteur, qui tentera de comprendre vos aspirations, vos prétentions salariales et votre projet professionnel pour voir si votre profil est en adéquation avec l'entreprise. - Entretien avec la RH : Un entretien avec le service des ressources humaines du cabinet. - Entretien avec l'Expert-Comptable : Un dernier entretien avec l'expert-comptable pour discuter plus en détail de vos compétences Chez JT PARTNERS, nous sommes attachés à offrir des opportunités égales à tous les candidats, quel que soit leur parcours ou leurs besoins spécifiques. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour mener à bien les entretiens ou exercer vos fonctions, n'hésitez pas à nous en faire part. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et accueillante, envoyez votre CV. PROFIL : Formation : Diplôme en comptabilité, finance ou équivalent. Expérience : Au moins 3 à 4 saisons d'expérience en tant que consolideur financier en cabinet comptable. Compétences Techniques : Expertise en audit, mécanique des comptes et production comptable. Bonne maîtrise des logiciels OPERA, HFM (Oracle), TAGETIQUE. Qualités Personnelles : Travail d'équipe : Capacité à travailler en équipe et à encadrer des collaborateurs. Rigueur et précision : Précision et rigueur dans l'analyse et la gestion des comptes. Communication et relations interpersonnelles : Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. Adaptabilité : Aptitude à évoluer