CHEF D'AGENCE - 69 H/F

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Offre n° 8106001
CHEF D'AGENCE - 69 H/F

69 - Localiser avec Mappy

Publié le 12 juin 2025

Travailler chez VEOLIA Agriculture, c'est avoir la chance de travailler sur le marché porteur et vertueux de l'économie circulaire. Nous relevons chaque jour de nouveaux challenges au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs.  Au sein de la région Sud-Est  de VEOLIA AGRICULTURE  France, nous recherchons un(e) : Chef d'Agence H/F Localisation géographique : Saint-Quentin-Fallavier (38) Agence Auvergne Rhône Alpes sur 9 départements Sous la responsabilité de la Direction Régionale et en lien avec la stratégie commerciale et opérationnelle  de la société, vous avez la responsabilité des affaires sur votre territoire. A ce titre, vous organisez et managez votre équipe, assurez les opérations, la maintenance commerciale et le développement de votre agence. Vous êtes le garant du respect contractuel et réglementaire des affaires de votre agence. Vos missions pour ce poste seront les suivantes :  SÉCURITÉ Connaître les règles fondamentales et procédures d'hygiène et de sécurité propres à sa fonction et aux activités de son agence, les diffuser et les faire appliquer et respecter en toutes circonstances ; Etre acteur de la sécurité au quotidien en étant force de propositions pour lui-même et ses interlocuteurs ; Former ses subordonnés (ou les prestataires externes) à leur poste de travail et à la sécurité ; S'assurer que chaque salarié de son équipe est formé et qualifié pour réaliser ses missions en toute sécurité ; Informer en temps réel son responsable de tous les problèmes rencontrés ne permettant pas de respecter ces règles et procédures ou lui demander conseil ou aide si besoin ; Organiser les remontées des informations, incidents, presqu'accident.au siège et à son correspondant  sécurité. MANAGEMENT / ENCADREMENT D'ÉQUIPE Manager l'ensemble des collaborateurs qui lui sont rattachés (5 ingénieurs et techniciens, 2 administratifs). A ce titre il-elle met en place, structure et organise son équipe en fonction des besoins de l'agence ; Encadrer et accompagner les Responsables d'affaires sur le plan sécuritaire, technique, économique, contractuel et règlementaire ; Être responsable de la réalisation des entretiens annuels et professionnels de son équipe ; Veiller au respect des règles légales sur le plan du droit du travail (temps de travail, prise de congés, aptitude professionnelle, etc.) ; Etre acteur et garantir l'efficacité de la gestion des équipes et des process. TECHNIQUE METIER Elaborer, piloter et suivre le budget de l'agence (>5 M€, Elaboration Budget , SIM.) de la création des affaires à la facturation finale;  S'assurer de la bonne gestion de chaque affaire à travers un suivi d'indicateurs  Suivre les prestataires (de logistique, d'épandage et de traitement.) ; Optimiser nos intrants : entretien régulier avec nos prestataires logistique et d'épandage, en concertation avec les services supports ; Gérer les non-conformités et réclamations de l'agence ; S'assurer du respect de l'ensemble des textes réglementaires applicables aux différentes filières. SUIVI ET RELATION CLIENTS Assurer la pérennité et le développement du portefeuille clients de son agence, et participer à la prospection commerciale pour élargir le portefeuille clients (collectivités et industriels); Répondre aux AO et consultations sur la globalité de l'agence à la fois pour le renouvellement et aussi pour de nouveaux marchés en relation avec la responsable développement commercial ; Assurer le suivi des clients sur les prestations réalisées : rencontre régulière des clients pour remettre les bilans annuels et étudier les solutions d'amélioration ; Être force de propositions innovantes pour développer le chiffre d'affaires chez nos propres clients.   Expérience et/ou formation supérieure (type bac + 5 Ingénieur, master en environnement, école de commerce,...) Savoir : Gestion d'un centre de profit, réglementation liée à l'environnement, connaissances agronomiques et du secteur a...

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

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  • Secteur d'activité : Traitement et élimination des déchets non dangereux

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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