POSTE : Lead Tech Developpeur H/F DESCRIPTION : Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines (intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation). Entreprise familiale, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise en relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 45 000 entreprises. Contexte du recrutement : Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un/une Lead Tech Développeur F/H pour rejoindre notre équipe répartie entre deux bureaux, un premier situé au siège social à Manosque et le second à Aix-en-Provence dans un environnement dédié à la tech. Votre mission : prenez les rênes de l'évolution technologique chez Proman ! Vous serez au coeur de la transformation de la DSI, avec pour objectif de repenser l'architecture d'un écosystème composé d'une trentaine d'applications interconnectées. En tant que Lead Tech, vous jouerez un rôle clé dans la modernisation et l'optimisation des systèmes d'information, tout en travaillant avec des équipes motivées et des technologies de pointe. Ce que sera votre métier : Rejoignez l'aventure et prenez la tête de l'innovation technologique chez Proman ! - Piloter une équipe de développeurs : travaillez avec des talents internes et externes, en s'assurant de la cohésion et de la productivité de l'équipe. - Imaginer et concevoir l'architecture des applications de demain pour Proman : définissez les orientations technologiques et posez les bases des applications de demain. - Encadrer et accompagner plusieurs équipes de développement : aidez à résoudre les défis techniques, assurez la montée en compétences des collaborateurs et guidez-les vers l'excellence. - Devenir le référent technique : implémentez et assurez les meilleures pratiques de développement, effectuez des revues de code, et garantissez la qualité des livrables. - Respect des délais : pilotez les projets avec rigueur pour garantir le respect des plannings et des attentes. - Mise en place des tests et processus de validation : assurez la qualité des développements à travers des phases de tests et de recettage rigoureuses. - Veille technologique : soyez toujours à l'affût des dernières tendances et innovations pour améliorer continuellement nos processus et outils. Environnement technique : L'infrastructure de proman s'articule autour d'une infrastructure hybride sur laquelle sont déployées les applications sur lesquelles vous allez travailler. Ces applications métier sont principalement construites avec des technologies telles que : - En back : PHP (Laravel) et Java (spring boot) qui consomment divers datastores SQL et NoSQL - En front : des applications web basées sur des frameworks JavaScript - De la CI/CD pour l'intégration et la livraison continue, un orchestrateur de conteneurs disponible du développement à la mise en production, des outils pour améliorer le quotidien (ChatGPT, Asana, Sentry, etc.) - Un environnement de travail personnalisable (IDE au choix, etc.) sur du matériel performant Nous utilisons une méthodologie de travail permettant de livrer fréquemment en assurant un lien permanent avec les équipes métier. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Ce qu'il vous faut pour réussir : - Mentor et Leader : grâce à votre expertise technique, vous êtes capable de mentorer et guider des développeurs juniors, tout en les pilotant efficacement au quotidien. - Maîtrise du code : vous avez une solide expérience avec au moins un des langages utilisés chez Proman (PHP, Java ou JavaScript) et vous êtes capable d'intervenir de manière transverse sur plusieurs projets. - Bonne pratique de développement : maîtrise de git & docker - Toujours à l'affût : votre capacité à effectuer une veille technologique est essentielle pour rester à la pointe et faire évoluer nos solutions. Notre processus de recrutement : Tout commence par un premier entretien téléphonique avec notre équipe de recrutement, suivi d'une rencontre avec notre DSI pour approfondir les échanges. Ensuite, vous découvrirez le siège social à Manosque, notre QG, qui vous accueillera dans des locaux spacieux avec en bonus : - Une terrasse ensoleillée (parfaite pour la pause café sauf l