POSTE : Chef d'Équipe Électricien H/F DESCRIPTION : Quelle sera votre contribution et comment vous épanouir dans ce poste ? Rattaché(e) au Responsable de chantier et basé sur les sites de nos clients, vous encadrez une équipe et gérez les projets qui vous sont confiés dans les domaines du montage et du câblage électrique. Vous êtes amené(e) à participer vous-même à la réalisation du chantier. Votre rôle est le suivant : assurer l'installation électrique des équipements demandés en encadrant l'exécution quotidienne des tâches sur site. Vous êtes amené(e) à participer à la réalisation des équipements et/ou des installations. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Gérer la production des projets confiés : participe avec son supérieur hiérarchique à la gestion des priorités ; organise ou participe à l'organisation du travail de l'équipe à partir du planning du Chargé d'affaires; fait respecter les délais ; assure le suivi des heures consommées. - S'assurer d'avoir les approvisionnements suffisants à la réalisation du chantier. - Réalise l'installation électrique des équipements - Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité et de port des EPI. - Dans le cadre de la Sécurité, participer à l'élaboration des Plans de Prévention et les faites appliquer - Veiller au respect de la qualité : vérifier la conformité du travail réalisé par rapport au travail demandé ; faire remonter les non-conformités. - Repérer le matériel bloquant et résoudre les dysfonctionnements pouvant survenir - Gérer le parc machine et l'outillage : détecter et exprimer ses besoins en matériel - Animer les réunions d'équipe - Participer au programme d'amélioration continue Etes-vous LA personne faite pour ce poste ? Disposant de solides connaissances en électricité, électricité de chantier, montage/câblage d'équipements industriels, vous avez acquis une première expérience d'encadrement. Vous êtes orienté client et avez de bonnes capacités relationnelles. Poste basé sur le site de notre client à Crolles (38) Des déplacements réguliers sur la région grenobloise sont à prévoir. Nos différences font notre performance Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde. Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation. PROFIL :