Descriptif du poste: Tes missions L'équipe Tooling compte une quinzaine d'ingénieur⸱e⸱s expérimenté⸱e⸱s dont la principale mission est de soutenir la croissance des équipes travaillant sur le produit, en mettant à disposition des outils et processus de qualité, dans l'optique de favoriser l'expérience de développement, le scaling et la qualité de nos applications. Exemples de projets que l'équipe est amenée à traiter : internationalisation de nos applications, standardisation de la configuration du logiciel, refonte de la gestion des droits, . Au sein du pôle Core Services et Internationalisation, tu seras amené⸱e à : * Développer ou améliorer des fonctionnalités transverses de nos applications (Angular 19, Node, Express, Typescript, Postgres...) * Participer à l'analyse technique et aux choix d'architecture. * Produire un code maintenable (domain-driven design) et robustement testé (unitaire, intégration, e2e). * Contribuer à la création d'un back-office complet * Participer aux challenges techniques d'amélioration de la codebase (gestion de dette, perf, micro-servicing etc.) * Mettre en place et utiliser des outils méthodologiques (scripts techniques, étude des comportements utilisateurs, etc.) * Aider des dev juniors dans leurs tâches, leur transmettre tes connaissances et tes compétences Profil recherché: Qualifications clés Tu as : * Minimum 4 ans d'expérience dans le développement fullstack en typescript. * Des connaissances du fonctionnement des frameworks modernes type Angular, React, Vue, Node. * Des bonnes bases en algorithmique et en optimisation du code. * De solides notions d'architecture technique.Une bonne compréhension des bases de données relationnelles (postgresql.) * Un intérêt pour la construction de produits complexes et pour le Produit en général. * Savoir délivrer du code clair et maintenable, dans le respect des best practices. * Aimer travailler en équipe, être pédagogue et à l'aise pour partager tes connaissances. Ce que tu trouveras chez nous Un environnement technique solide : une stack technique de qualité qui t'offrira de beaux challenges & plus de 50% de profils tech à padoa ! Une organisation flexible : 2 jours de télétravail flexibles par semaine. 5 semaines de CP + 9 RTT / an + 3 jours enfant malade. Un cadre de travail agréable : des locaux bien desservis et spacieux dans le 17ème avec du matériel de qualité. Une prise en charge de ton transport (à 50%) mais aussi vélo ! Une évolution professionnelle : une structure dynamique qui valorise l'initiative et l'engagement à tous niveaux  Une vie d'entreprise bien remplie dans un cadre convivial : réunions all staff suivies d'une soirée, séminaire d'entreprise, budget team building, activités thématiques et un arbre de Noël. Une super mutuelle qui rembourse bien (car la santé est une priorité pour nous !). De quoi bien manger : une carte Swile (10€/jour pris en charge à 59%). Café, thé, céréales, fruits en libre accès !