POSTE : Comptable Clients H/F DESCRIPTION : Sous la supervision du Responsable Administratif et Financier, et au sein d'une équipe de 8 collaborateurs, vous assurez l'ensemble des travaux en comptabilité clients, pour une ou plusieurs de nos filiales, en application des normes comptables et dans le respect des dispositions légales et règlementaires : - Etablir la facturation des services fournis aux clients conformément aux contrats, - Suivre l'évolution des contrats de chaque projet, - Sensibiliser les opérationnels aux bonnes pratiques du Groupe, - Enregistrer les transactions financières dans l'ERP, - Assurer le suivi de la trésorerie des filiales et de la succursale, - Être en relation avec l'expert-comptable de la succursale, - Assurer le suivi des encours clients, et animer les réunions prévues à cet effet, - Gérer les litiges clients, faire appel au service juridique si nécessaire, - Être capable de passer des écritures comptables d'exploitation et savoir justifier des comptes, - Produire les documents et pièces comptables à la demande des commissaires aux comptes, - Procéder aux ouvertures de comptes en vérifiant les pièces et la solvabilité des clients, - Selon vos appétences, participer à des projets transverses d'évolution de nos process et outils et à l'intégration de nouvelles filiales. Contrat : CDI, Prise de poste : ASAP, Lieu : Rueil-Malmaison (près de la gare RER A), Outil : SAP, Excel, Rémunération : 40K€ à 45K€ brut annuel sur 13 mois (variable de 0,5 mois compris), Avantages : intéressement, participation, télétravail (2 jours par semaine après période d'intégration. 40 K€ - 45 K€ PROFIL : De formation comptable BTS Comptabilité Gestion ou DUT GEA ou encore DCG, vous possédez une expérience similaire de minimum de 7 ans (hors stages et alternance). Des connaissances sur les marchés dans les travaux de construction seraient vivement appréciées. Vous maitrisez les outils informatiques de bureautique (notamment Excel). Pour réussir dans vos missions, on vous reconnait les qualités suivantes : - Sens de la communication écrite et orale, pour interagir avec les différents services de l'entreprise et les clients via tous les moyens de communication (mails, téléphone et courriers) ; - Ecoute, maîtrise de soi et empathie, pour effectuer les relances et résoudre les éventuels litiges avec la clientèle ; - Sens de la négociation et persévérance, pour obtenir le recouvrement des créances et éviter autant que possible les litiges ; - Autonomie ; - Esprit d'analyse et de synthèse, pour identifier des éventuels points bloquants.