POSTE : Gestionnaire Construction Grands Comptes H/F DESCRIPTION : Rattaché à l'équipe Production Construction Grands Chantiers, vous intégrez une équipe de 15 chargés de programme construction Grands Comptes Protocoles. Vous prenez en charge la gestion des contrats de chantier (DO, TRC, RCMO, CCRD) rattachés à des protocoles / Accord-cadres /AOP. Vos missions sont les suivantes : - Gérer et piloter un portefeuille d'Accords-Cadres ; - Procéder à lémission des contrats (conditions particulières, attestations, quittances, avenants) en procédant à l'analyse technique des opérations pour vérifier qu'elles remplissent bien les critères d'éligibilité à l'Accord Cadre ; - Procéder aux opérations de prorogations (dont-acte, avenants) et aux régularisations des contrats en fin de chantier (analyse des pièces, niveau de complétude des pièces techniques et ajustement de la cotisation définitive) dans une optique de partenariat avec la Direction des Sinistres ; - Animer la relation avec les intermédiaires dans un souci de proactivité. Les attendus du poste sont les suivants : - Offrir un service performant en termes de disponibilité, de qualité et de réactivité au regard des exigences de ces grands comptes ; - Être proactif dans la gestion des contrats : anticiper les demandes de prorogations et les fins de travaux, prévenir des événements à caractère financier à venir sur les contrats ; - Gérer les événements liés à la vie des contrats en lien avec les Directions Encaissement/Contentieux/Recouvrement : gestion des fonds en suspens, traitement des mises en demeure, suivi des majorations, suspensions de garantie ; - Elaborer, suivre et analyser les reportings de suivi d'activité ; - Préparer les opérations de renouvellement de ces contrats afférent au portefeuille d'affaires confié ; - Tenir à jour les fiches de synthèse des grands comptes en temps réel, préparer en lien avec le souscripteur concerné les éléments d'analyse présentés en Comité Grands Comptes, piloter et suivre les actions qui y sont décidées ; - Contribuer aux projets d'optimisation des activités de la Gestion : modernisation du poste de travail, mise en place d'un outil de gestion des protocoles et chantiers, outil d'automatisation des attestations acquit de primes. #LI-PV1 Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple : - D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ; - D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ; - D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ; - De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ; - Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelleOn s'arrête là, la liste est longue PROFIL : Vous disposez d'une première expérience en gestion, production construction idéalement en chantier. Vous bénéficiez de capacité d'analyse et de synthèse de données chiffrées. Vous êtes rigoureux et avez une appétence pour les outils informatiques. Vous maitrisez les outils bureautiques tels que Word, Excel et Power Point. Doté de fortes compétences relationnelles, vous savez gérer efficacement des relations en interne et externe. Vous disposez d'un sens de la relation client, un goût pour le travail en équipe et le partage des connaissances. Force de proposition, vous avez la capacité à gérer des projets transverses et à mettre en place de nouvelles procédures. En relation directe avec les intermédiaires, nous recherchons une personne ayant une vraie posture, une capacité à se positionner et à argumenter. Vous savez gérer une charge de travail importante et gérer vos priorités.