POSTE : Concepteur Développeur Mainframe H/F DESCRIPTION : Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail. Nous les accompagnons de bout en bout sur leurs projets applicatifs et infrastructures : en passant par le Pilotage de projet, l'assistance à Maîtrise d'Œuvre et à Maîtrise d'Ouvrage, le Test et l'expertise Cloud Venez renforcer nos équipes ! Afin d'accompagner nos clients tertiaires dans la mise en oeuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, nous recrutons un Concepteur Développeur Mainframe H/F qui nous apportera sa vision nouvelle ! Ce qui vous attend : - Analyse / Conception - Participer à l'élaboration des analyses techniques et fonctionnelles - Produire les conceptions techniques détaillées - Remonter des problèmes de conception logicielle ou architecturale lors de ses activités de développement, de conception ou d'analyse - Développement : - Assurer le développement, réaliser et /ou piloter les tests unitaires et les tests de non-régression - Procéder à des revues de code, des études d'impacts - Harmoniser et industrialiser l'ensemble des composants et applications - Rédiger les documentations fonctionnelles et techniques - Tests / Recette : - Ecrire, exécuter voire piloter les tests d'intégration et de validation avec pertinence - Etre capable d'identifier et de traiter tout dysfonctionnement - Accompagner la Maîtrise d'oeuvre Client durant la phase de recette Vos compétences techniques : - COBOL, Mainframe - DB2, MVS, CICS Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous êtes passionné(e) de technique, vous justifiez d'une expérience en développement, idéalement au sein d'un projet d'envergure sur les environnements Mainframe / COBOL. Nous recherchons de la technique mais aussi de la passion et du dynamisme ! Vos qualités : - Esprit d'équipe - Sens du service - Force de proposition - Curiosité - Analyse - Rigueur et Méthode Au-delà de la mission vous pourrez : Intégrer des communautés d'experts à travers nos Practices technologiques (Mobile, New Dev, Ops) et métiers (AMOA, Test et Agilité). Ces communautés permettent à chacun de monter en compétences sur des technologies émergentes par le biais de formations, de certifications, d'ateliers techniques, de projets mais aussi d'événements et de meetups. Bénéficier d'un suivi de proximité et personnalisé, managé(e) par un de vos pairs. Parce que l'humain est au coeur de notre stratégie, nous pouvons offrir à chacun un suivi de carrière personnalisé, un accès aux formations et un cadre professionnel stimulant, collaboratif et ouvert sur l'avenir, une équipe bienveillante et une bonne ambiance. Notre process de recrutement : Un bref échange téléphonique, une première rencontre RH pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et vous présenter Open, un deuxième échange avec un interlocuteur de l'équipe managériale et un dernier temps de partage avec un de nos experts. Après vous avoir souhaité la bienvenue vous bénéficiez d'un parcours d'intégration sur-mesure ! Envie de vous projeter ? Découvrez notre vidéo immersive et imaginez-vous évoluer dans nos locaux avant même d'y mettre les pieds : Bienvenue à Lille ! #AllezViensOnEstBien Code Rec = HDU20757 #LI-HD1 Qu'attendez-vous pour être Open ? PROFIL :