En bref : Assistant de Direction & Financier (H/F) - CDI - Beychac et Caillau - secteur commercial & industriel - 30/40K€ brut annuel  Camille, notre spécialiste en recrutement dans le secteur de la finance, RH & paie, recherche la perle rare pour son client : Assistant de direction & financier (H/F) situé à Beychac et Caillau.  Rejoignez une équipe dynamique et familiale ! Vous êtes une personne polyvalente, autonome et vous aimez travailler dans un environnement en évolution ? Nous avons une opportunité excitante pour vous ! Notre client : entreprise industrielle, familiale, de taille humaine (moins de 50 employés), située à Beychac et Caillau => Ce poste clé et très polyvalent combine des missions de gestion administrative RH, de comptabilité et de support à la direction. => Il est amené à être évolutif à moyen termes en fonction des compétences.  Votre rôle : => Partie RH : Préparation des paies, gestion des contrats, suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Collectes des éléments pour la paie et envoi à l'expert comptable,  - Gestion et suivi des contrats d'assurances et des services généraux en soutien de la Direction, - Gestion de toutes les tâches administratives / bureautique, nécessaires au bien être d'une entreprise,  => Partie Comptabilité : Soutien dans la gestion financière et comptable, avec un ERP tout neuf (Odoo) pour vous simplifier la tâche ! - Facturation clients et fournisseurs / rapprochement bancaire,  - Déclaration de TVA mensuelles,  - Suivi des notes de frais dans le logiciel,  - Suivi des paiements des commandes : règlements, relances, recouvrement,  - En relation avec l'expert comptable et le CAC : contrôle et vérification du bilan,  => Assistanat à la direction : Suivi des projets avec les associés, aide à la prise de décisions et gestion des tâches quotidiennes de l'entreprise. - Gestion des agendas de la direction,  - Gestion des dossiers, préparation et la rédaction de courriers, - Gestion des réunions de reporting mensuelles. Ce que l'on attend de vous : - Une bonne compréhension des enjeux financiers et capacité d'analyse. - De la proactivité et l'envie de prendre des initiatives. - Une grande flexibilité et un esprit d'équipe. - Une intégration fluide dans une entreprise familiale, où la direction est proche des équipes.