Offre n° 8175051
Chargé d'affaires H/F
44 - NANTES - Localiser avec Mappy
Publié le 13 juin 2025
Dans le cadre d'une création de poste sur la zone de Nantes/Angers, vos principales missions seront : Développement commercial : prospection & prescription : Prospecter les acteurs clés (MOA, BE, entreprises de construction, secteur aéronautique, agroalimentaire, etc.). Assurer la prescription technique des solutions et fournir un conseil adapté aux projets des clients. Négocier et finaliser les contrats en prenant en charge la gestion des affaires. Gestion des chantiers : Réaliser des devis et chiffrages en coordination avec le Bureau d'Études. Chiffrons de solutions uniques adaptées pour chaque projet. Organiser la logistique des chantiers (planification, commandes, suivi des sous-traitants). Assurer le suivi de l'exécution des travaux et garantir leur conformité technique. Superviser la facturation et la gestion des créances. Titulaire d'un Bac +2 minimum, vous avez au moins deux ans d'expérience dans le domaine du génie civil ou du BTP, que ce soit en tant que Conducteur de travaux, Chargé d'affaires ou dans un poste technique en lien avec les chantiers.Une connaissance des sols industriels, du dallage ou des ouvrages d'art serait un véritable atout. Vous êtes à l'aise dans la gestion de projets et dans les échanges avec les clients, avec un bon sens du relationnel. Vous souhaitez évoluer vers un poste de Chargé d'Affaires H/F et développer vos compétences commerciales tout en mettant à profit votre expertise technique. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation seront des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle ! En fonction de votre expérience et de vos compétences, une évolution vers un poste de Directeur d'Agence est envisagée sur du court terme.Vous voulez en savoir plus ? Postulez !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
ACTUAL TALENT
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