POSTE : Responsable Travaux CVC H/F DESCRIPTION : Le Responsable travaux H/F, sous la responsabilité de le Directrice générale, est chargé de superviser plusieurs chantiers de réhabilitation. Il a un rôle de coordination, de suivi budgétaire et de gestion des ressources humaines. Il veille à la satisfaction clientèle et à la réussite des projets tout en garantissant le respect des délais, des coûts et des normes de sécurité et de qualité. Gestion du pôle travaux - Coordonner et superviser l'activité de plusieurs chantiers ou projets au sein de son pôle ; - Assurer le bon déroulement des projets en respectant les délais, les coûts, et les exigences techniques ; - Mettre en place et suivre les plans d'action pour atteindre les objectifs du pôle ; - Planifier des projets en fonction des ressources et des priorités ; - Assurer la conformité des projets avec les normes en vigueur (sécurité, environnement, qualité). Encadrement et management des équipes - Superviser les Conducteurs de travaux, l'Assistante technique, les techniciens (30 collaborateurs dont 3 conducteurs de travaux à superviser) - Veiller à la gestion des plannings et à l'affectation des ressources humaines et matérielles ; - Participer au recrutement, à la formation et à l'évaluation des membres de son équipe ; - Assurer la motivation et l'efficacité des équipes en maintenant un bon climat social. Suivi budgétaire et financier - Assurer le suivi financier des projets et contrôler les budgets alloués pour chaque chantier ; - Analyser les écarts entre prévisionnel et réel, et proposer des actions correctives ; - Gérer les achats de matériel et les commandes en lien avec les projets du pôle ; - Coordonner les moyens humains alloués aux projets. Relation client et reporting - Être l'interlocuteur principal des clients pour les projets relevant de son pôle, assurer le suivi de la satisfaction et du respect des engagements contractuels ; - Rédiger des rapports réguliers sur l'avancement des projets pour la direction ; - Participer aux réunions de pilotage avec les clients, les sous-traitants et la direction. Sécurité et qualité - Mettre en oeuvre et suivre les procédures de sécurité sur tous les chantiers sous sa responsabilité ; - Garantir la conformité des travaux aux normes de qualité et de sécurité ; - Mettre à jour les procédures qualité et sécurité du pôle. Relations internes - Conducteurs de travaux, chefs de chantier, ouvriers et techniciens, bureau d'étude ; Service facturation ; Service ressources humaines ; Service achat ; Direction. Relations externes - Clients ; Fournisseurs ; Sous-traitants ; Bureaux d'études ; Organismes de contrôle et de certification ; Administrations publiques ; Compagnies d'assurance. Savoir-faire - Gestion de projet : Planification, coordination et suivi des projets ; - Supervision technique : Expertise dans les métiers du BTP, gestion de la qualité et sécurité ; - Gestion financière : Élaboration, suivi et ajustement des budgets ; - Management d'équipe : Encadrement des équipes et gestion des ressources humaines ; - Communication et négociation : Compétences relationnelles avec les clients, les sous-traitants et la direction ; - Conformité réglementaire : Respect des normes et des procédures administratives. Savoir-être - Leadership : Capacité à diriger, motiver et inspirer les équipes ; - Organisation et rigueur : Gestion précise des priorités et des ressources ; - Autonomie et initiative : Prendre des décisions et agir sans supervision, anticiper les problèmes ; - Communication efficace : Savoir écouter, informer clairement et négocier avec les différents acteurs du projet ; - Gestion des conflits : Résoudre les tensions de manière diplomatique et constructive ; - Sens du service client : Assurer la satisfaction du client tout en respectant les délais et les contraintes techniques ; - Vision stratégique : Anticiper les besoins à long terme et gérer les projets avec une vision globale ; - Intégrité et honnêteté : Être transparent, fiable et respecter les engagements envers les clients. PROFIL : Formation Bac +2 à Bac +5 en Génie Civil, BTP, ou équivalent Expérience de 3 ans minimum en gestion de chantiers ou en management d'équipes BTP Permis de conduire valide et mobilité requise pour se rendre sur les différents sites Chantiers : déplacements fréquents sur différents chantiers situés en d'Ile-de-France Bureau : 20, allée des Erables 93420 Villepinte Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre 39h00 Rémunération : à partir de 46 000