POSTE : Chargé de Recrutement H/F DESCRIPTION : - Identifier les besoins en recrutement auprès des managers et définir les profils recherchés, - Concevoir des opérations de recrutement (innovantes si nécessaire) et les déployer, - Rédiger et diffuser les annonces sur les différents canaux de recrutement. - Sourcer des candidats via des plateformes de recrutement et les réseaux sociaux, - Réaliser les pré-sélections téléphoniques et les entretiens de recrutement sur sites, - Évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats, - Accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement, - Préparer l'intégration des nouveaux collaborateurs avec les équipes opérationnelles, - Contribuer à l'amélioration des processus de recrutement, - Développer la marque employeur des entreprises du groupe. PROFIL : - Expérience en recrutement, idéalement dans un environnement industriel, - Aptitude au recrutement de personnels de production mais aussi de postes de back-office, de commerciaux - Maîtrise des outils de sourcing et des bonnes pratiques de recrutement, - Capacité à identifier les candidats fiables et engagés, qui correspondent aux valeurs de l'entreprise, - Sens de l'organisation, bonne communication et bon relationnel, - Très grande autonomie dans vos fonctions, - Déplacements à la journée à prévoir sur le grand ouest (véhicule fourni). Les atouts de ce poste : - Un environnement de travail dynamique et stimulant, - Une création de fonction dans un groupe en plein développement, - Un encadrement attentif et responsabilisant, avec des perspectives de long terme, - Une rémunération fixe de 35 à 45 K€ selon votre profil et expérience, - Statut cadre, forfait jours. - Véhicule de fonction Si vous souhaitez rejoindre une entreprise qui développe ses activités industrielles en France, merci d'adresser votre candidature sous référence CR24. Confidentialité totale garantie. Dominique LEVEAU, Tandem RH - Conseil en recrutement - sera votre premier interlocuteur pour ce recrutement.