Rattaché (e) au Directeur de Zone, le (la) titulaire du poste aura pour mission : - Transmettre, faire respecter, garantir les méthodes et les procédures pour faire représenter le concept Midas - Identifier les points de progrès dans les domaines technique, commercial, de la gestion et du management et définir, coordonner et suivre les plans d'action adaptés - Participer à la coordination lors des ouvertures, reprises ou cessions de centres - Garant (e) des process et des procédures pour optimiser la performance commerciale, qualité, achats, humain, le (la) Responsable de secteur s'approprie (maîtrise) les outils de mesure existants afin d'analyser la performance des centres de son secteur - Il(elle) définit, coordonne et suit les actions en vue d'améliorer cette performance Il (elle) veille en permanence à développer la puissance commerciale et les dispositions des centres à produire pour chaque client une expérience de visite conforme aux valeurs et promesses de MIDAS - Il (elle) aide à mettre en place des actions de Marketing et de Communication (nationale et locale) et en assure le suivi. Il (elle) incite les franchisés à se former sur le plan commercial, managérial, technique, gestion, ainsi qu'à envoyer leurs équipes en formation - Il (elle) anime les franchisés de son secteur par des visites régulières. - Il (elle) participe de façon active aux réunions de zone, avec son Directeur de Zone. - Il (elle) organise et anime en autonomie les réunions de proximité - Il (elle) est le lien entre le réseau et les équipes du Siège pour apporter les réponses aux questions posées, et se situe en véritable courroie de transmission incontournable. - Le (la) Responsable de Secteur anticipe les évolutions de marchés, afin d'aider ses partenaires franchisés à s'adapter aussi rapidement que possible. En ce sens, il (elle) contribue avec les Services Financiers à assurer la pérennité des sites, en réduisant le montant de la dette due à Midas et aux autres créanciers. - Le (la) Responsable de Secteur peut mettre en alerte son Directeur de Zone et les services financiers du Siège pour pouvoir définir une stratégie, un accompagnement adapté et un accompagnement spécifique - Il (elle) coordonne les actions correctives et en assure le suivi. - Le (la) Responsable de secteur connait la gamme de produits, les argumentaires. Il (elle) analyse le stock du partenaire franchisé et conseille des plans d'action pour optimiser la gestion de stock. Il (elle) facilite l'administration des ventes et assure la coordination du retour des pièces. - Le (la) Responsable de Secteur accompagne le service du développement dans le soutien aux ouvertures et aux reprises. Profil De formation supérieure (bac+2 a minima en commerce/gestion), le (la) candidat (e) justifie d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 6/8 ans dans la vente et l'animation d'un secteur/d'une région/d'un réseau. L'animation de franchisés et la bonne compréhension des spécificités de ce type de réseau sera très appréciée. Les connaissances en mécanique seront souhaitables. Au-delà de ces prérequis, des qualités de tempérament seront attendues pour réussir dans cette fonction : - Excellent relationnel, contact aisé - Sens aigu du terrain - Sens du travail en équipe - Leadership / capacité à fédérer l'équipe - Rigueur et sens de l'organisation