CHARGÉ.E DE LA GESTION LOCATIVE ET DE L'ANIMATION COLLECTIVE H/F 91 - Corbeil-Essonnes
Offre n° 8219243
CHARGÉ.E DE LA GESTION LOCATIVE ET DE L'ANIMATION COLLECTIVE H/F
91 - Corbeil-Essonnes - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 janvier 2026
Référent.e privilégié des jeunes de la résidence jeunes travailleurs de Brétigny-sur-Orge (106 logements dont 7studios pour couples) vous contribuez en équipe et avec le soutien de votre responsable à la réalisation des objectifs économiques et sociaux.Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont de :Promouvoir la résidence et sélectionner les candidats, en lien avec les réservataires et l'outil de candidature en ligneAssurer l'accueil et la contractualisation du séjour (gestion administratives de l'entrée du résident, ouverture de droits, mise en place d'un projet personnalisé du résident)Assurer un rôle de référent dans le cadre de l'accompagnement personnaliséAssurer le traitement de la facturationAssurer le bon déroulement du séjour et l'actualisation du projet du jeuneAccompagner au relogement et gérer le départ des résidents (lien avec l'équipe technique et la remise à blanc du logement...)Assurer un rôle de contrôle et d'alerte sur la gestion hôtelière et sécuritéMonter et mettre en œuvre des actions collectives destinées aux résidents, sur différentes thématiques (logement, emploi, Budget, santé, citoyenneten lien avec les partenaires et les prestataires ; évaluer les actions, suivre le budget allouéContribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariatsContribuer aux missions transversales de la résidence et de l'association Poste en CDI, 35 heures avec rythme d'alternance entre des semaines de 4 jours (32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00) et 2 soirées par semaine (13h30/22h00). 1 samedi toutes les 4 semaine en journée.Rémunération à partir de ,58€ brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 50% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps (CET), 31 jours de congésRattachement à la convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés ()
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Et si on travaillait ensemble ? Quelques bonnes raisons de rejoindre le Mouvement Hlm Vous êtes à la recherche d’un emploi utile et qui correspond à des valeurs de solidarité ? Chaque année, plus de 11 000 personnes rejoignent le secteur du logement social et contribuent ainsi à loger près de 11 millions de personnes. Alors, pourquoi pas vous ? Travailler dans les Hlm, c’est à la fois être utile au quotid...
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