POSTE : Gestionnaire Paie H/F DESCRIPTION : Nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe en tant que gestionnaire paie. Ce rôle est essentiel pour garantir le bon déroulement des activités liées à la paie au sein de notre organisation. Le (la) candidat(e) retenu(e) assurera une gestion précise et efficace de l'ensemble des opérations de paie, en veillant au respect des réglementations légales et fiscales. Vos principales missions consisteront à : - Préparer et traiter les feuilles de salaire, en veillant à leur exactitude et leur conformité avec les lois en vigueur. - Gérer et analyser les données de paie, y compris les déductions fiscales, cotisations sociales, heures supplémentaires, absences, congés payés, etc. - Assurer la liaison avec le service comptable pour garantir l'exactitude des écritures relatives à la paie. - Maintenir un système organisé de classement des documents afin d'assurer l'intégrité des dossiers liés aux employés. - Assurer la veille juridique concernant les évolutions législatives affectant la gestion des salaires. - Collaborer étroitement avec les ressources humaines pour résoudre tout problème relatif à la paie ou aux avantages sociaux. - Fournir assistance et conseils aux employés sur leurs questions relatives à leurs fiches de paie ou autres demandes liées. PROFIL : Pour réussir dans ce poste, le candidat idéal devra posséder : - Une excellente connaissance du processus complet de gestion de la paie et de l'administration du personnel. - Une capacité avérée à utiliser efficacement les logiciels dédiés à la gestion de la paie tels que Sage, ADP ou Cegid. - Un solide savoir-faire dans l'interprétation et l'application correctes des lois du travail applicables - Un très bon sens du détail ainsi qu'une rigueur professionnelle sans failles dans toutes ses tâches. - Des compétences analytiques poussées autant qu'un bon esprit d'initiative permettant une résolution rapide des problèmes rencontrés - Les qualités requises pour travailler aussi bien indépendamment qu'en tant qu'esprit collaboratif acteur clé parmi plusieurs équipes diversifiées - La maîtrise minimum attendue chez ce profil ciblé sera accompagnée idéalement par celle supplémentaire commandée acquis tendu vers, états étrangers mieux arbtrreau compétence bilinguiste ; anglais demandé étant plus