ete 2025 aide à domicile cournonterral - Cournonterral Urgent,nous recrutons pour la période estivale de Juillet à Septembre voir octobre , dès que possible un Aide à domicile ou Assistant de vie à domicile, (H/F) ayant idéalment une expérience auprès des personnes âgées sur la commune de Cournonterral et alentours Nous pouvons vous proposer une période de découverte du métier ( en immersion) avant d'envisager une embauche si vous êtes inscrit à France Travail, une MLI ou autre. Vous voulez être utile et recherchez un métier qui a du sens...Pourquoi ne pas venir aider et accompagner Cédric, Jacqueline ou Christiane qui ont besoin de vous ? Votre rôle : Vous accompagnez ces personnes en fonction de leurs besoins, pour préserver leur bien-être et autonomie et leur permettre de garder le sourire au quotidien en leur offrant : Un sourire, une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement et du linge Un accompagnement : changes de protection, sorties, rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Vous commencerez par des binômes à la prise de poste.    Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés, alors venez nous rejoindre ! Diplômes souhaités: idéalement expérience auprès des personnes âgées Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature ! Secteur Géographique : Cournonterral Type de contrat : CDD temps partiel, à définir Début de contrat :  Juillet 2025 Salaire : à partir de 11.88€ brut de l'heure à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Pourquoi nous rejoindre ? Vous avez envie de donner du sens à votre travail et d'apporter votre énergie pour améliorer le quotidien des autres ? Nous avons besoin de vous ! Nous pouvons vous offrir : Un emploi stable et sécurisant. Un planning adapté à votre rythme de vie et fonction de votre expérience. Des missions près de chez vous (interventions à 10/15 km autour de votre domicile) Des frais et du temps de déplacement pris en charge (inter-vacation, entre chaque client 0,38€ du km ) Prise en charge à hauteur de 60 %, des frais kilométriques pour le trajet domicile du salarié / 1ère intervention et dernière intervention / retour au domicile Titres restaurants de 8.34€, par jour travaillé incluant matin et après midi. Chaussures professionnelles prise en charge à hauteur de 25€/an Participation à des groupes d'analyse de pratique professionnelle dit APP (partage d'expérience : pour améliorer la qualité de vie au travail et améliorer les compétences) De la formation : formation d'intégration, du tutorat si besoin et des formations interne pour diversifier les compétences. Des agences de proximité, avec des équipes dynamiques et bienveillantes à votre écoute. Un CSE