POSTE : Référent Approvisionnement International H/F DESCRIPTION : Référence de l'Offre : APPROREF1607SM CONTEXTE EXOS accompagne depuis plus de 20 ans ses clients et ses candidats de manière professionnelle et conviviale dans la gestion de recrutements pour des postes à pourvoir en CDI, CDD et Intérim. Nous recrutons aujourd'hui pour notre client : Fondée en 1936, cette PME familiale, fleuron de l'industrie française, rayonne à l'International pour son savoir-faire et ses capacités logistique. Solidement ancrée dans le marché mondial de l'Aéronautique, la société fournit tous les acteurs majeurs (Safran, Airbus, Dassault), mais aussi les nouveaux acteurs émergeants dont l'Inde, la Chine et partout à travers l'Europe. Dans le cadre de sa croissance structurelle régulière et continue, l'équipe supply chain accueille en création de poste, un Référent Approvisionnement International (F/H). Ce poste est à pourvoir en CDI, à partir du 02 Septembre. Nous invitons élégamment les personnes liées à un préavis à nous transmettre leur candidature. Nous saurons patienter pour accueillir les profils désireux de rejoindre l'aventure. A ce jour, nous comptons une centaine de collaborateurs (F/H) fidèles. Des antennes commerciales implantées à l'International. Des équipes réparties sur trois sites en France. Vous rejoindrez notre siège social historique proche de Saint Pathus (77) et de Roissy (95). Pour ce poste en CDI, vous jouez un rôle d'interface et de coordonnateur entre les services commerciaux, les Responsables des Business Unit, le pôle logistique et la comptabilité et assurer un rôle important sur le suivi back-office et administratif. RÔLE Vous tiendrez un rôle d'interface et de coordonnateur entre les fournisseurs et les différents services dédiés dont l'ensemble des pôles commerciaux et logistique. Ce rôle très opérationnel vous offre d'être partie prenante au quotidien dans le traitement et le sui des commandes en lien avec le portefeuille de votre équipe. Une équipe de deux à cinq approvisionneurs que vous accompagnez, coordonnez, supervisez et faîtes monter en compétences de façon méthodique, structurée et continue. MISSIONS Vos 3 missions majeures se déclineront d'abord comme suit : - Assurer le suivi des différents fournisseurs, inscrits au portefeuille confié, - Manager les fournisseurs confiés pour améliorer leur niveau de performance, - Assurer la gestion administrative et opérationnelle du carnet de commande Découleront ensuite de ces missions, un champ de tâches riches et variées : - Animer les revues de performance fournisseurs (KPI), - Générer et analyser les indicateurs de performance fournisseurs, - Assurer l'interface entre les fournisseurs et les différents services de la société, - Saisir dans l'ERP les besoins en approvisionnement dans le respect des conditions définies, et en assurer le suivi conformément aux procédures établies, - Créer les commandes d'achats sur la base des besoins intégrés dans l'ERP, - Assurer le suivi du carnet de commandes, vérifier et saisir les accusés de réceptions des fournisseurs, assurer le suivi des commandes non accusées, assurer le suivi des délais et quantités accusées, - Traiter les problématiques liées aux factures non-conformes, - Assurer les opérations de sous-traitance et en assurer le suivi, - Agir comme un élément moteur sur les problématiques liées aux commandes d'achats engagées, - Coordonner les aspects logistiques liés aux commandes d'achat, - Assurer les retours de marchandises aux fournisseurs et en assurer le suivi, - Participer et animer le SQCDP du service. AVANTAGES - Tickets restaurants 9, 50€ jour (dont 60% à la charge de l'employeur), - Parking collaborateurs. PROFIL : QUI ÊTES-VOUS ? EXPERIENCE Professionnel (F/H) aguerri des fonctions d'approvisionnement industriel, vous justifiez d'une expérience réussie sr des postes à dimension opérationnelle d'au moins cinq années. Riche de cette expérience et passionné par votre métier, vous désirez conserver et accroître votre savoir-faire opérationnel tout en menant votre première expérience de manager. Les profils ayant déjà managé de petite équipe sont également les bienvenus. CONNAISSANCES - INDISPENSABLE : Maîtrise et pratique d'un anglais avancé (lu, parlé, écrit), - Maîtrise du Pack Office, Excel en particulier, - Une connaissance du logiciel SAP serait appréciée. SAVOIR-ÊTRE - Bon relationnel, capacité à travailler en équipe, - Rigueur, suivi des