POSTE : Coordinateur des Operations Immobilieres H/F DESCRIPTION : En tant que véritable expert(e), vous assistez la responsable du domaine immobilier dans l'ensemble de ses missions portant sur les opérations immobilières en vue de valoriser les actifs, optimiser et superviser la gestion du patrimoine. Les missions s'orientent autour de 2 principaux axes : 1. Le pilotage des opérations immobilières - Piloter l'ensemble du portefeuille projets des Assets managers en arbitrant et challengeant les dossiers. - Assurer la coordination opérationnelle au sein de l'équipe. - Piloter la rénovation-entretien en vue de : Atteindre les objectifs, Garantir la pérennité du patrimoine immobilier, Respecter le cadre réglementaire, Mettre en place les nouvelles normes environnementales. - Participer à l'élaboration de la stratégie immobilière en veillant à la rentabilité économique des opérations. - Faire vivre la stratégie immobilière en assurant un suivi de l'évolution des besoins et en animant la recherche de propositions sur de nouveaux usages ou modes d'utilisation. - Piloter le diagnostic du patrimoine immobilier en veillant à la reconstitution des données de l'immeuble. - Assurer le suivi de certains contrats d'exploitation d'envergure. - Négocier des transactions immobilières. 2. Les activités en transverse - Favoriser et animer la synergie avec les autres collaborateurs du domaine immobilier. - Collaborer avec les autres directions et participer à des projets de l'entreprise. PROFIL : Formation : - Diplôme de niveau Bac +5 avec au moins 10 ans d'expérience minimum. - Master spécialisé dans la gestion d'actifs, la gestion de patrimoine ou dans la technique des bâtiments. Compétences techniques : - Connaissances juridiques en Droit Immobilier et de l'Urbanisme. - Maîtrise des méthodes de valorisation des actifs immobiliers. - Maîtrise d'une démarche achat et consultation de prestataires. - Méthode en gestion de projets. - Capacité d'analyse. - Excellente Maîtrise d'Excel. Compétences relationnelles : - Aisance à l'oral et capacité à animer des réunions. - Sens de l'organisation et rigueur. - Pragmatisme et autonomie. - Réactivité. - Appétence pour la transmission et le tutorat.