On t'en dit plus sur l'offre que nous te proposons ici : La formation : ici, il s'agit de te former sur le TP ADVF, une formation diplômante reconnue par l'État. L'entreprise : Nous avons déjà le partenaire idéal pour toi ! Il s'agit d'une entreprise spécialisée dans le service d'aide et d'accompagnement à domicile. Cette structure valorise le bien-être des familles et des personnes en perte d'autonomie. Avec une équipe bienveillante, elle vous formera sur les compétences essentielles du métier d'aide de vie aux familles Rémunération : Jusqu'à 1801,80EUR mensuels (Le savais-tu ? En contrat d'alternance, le salaire brut = le salaire net). Maintenant, pour ce qui est du poste : Nous recherchons un.e aide de vie aux familles, qui sera basé à Arras. Tu trouveras ci-dessous les missions principales : Accompagner les personnes dans les tâches de la vie quotidienne (ménage, courses, repas). Assurer la sécurité et le confort des personnes à domicile. Apporter un soutien moral et social dans les activités et déplacements. Gérer des tâches administratives simples pour les usagers. Mettre en oeuvre les bonnes pratiques d'hygiène et de santé. Les qualités que nous recherchons : Sens de l'écoute et de l'empathie Bonne organisation et gestion des priorités Patience et discrétion Autonomie et adaptabilité Capacité à travailler en équipe Pourquoi nous rejoindre ? La formation en alternance : LA combinaison gagnante qui te permet d'accéder à une formation diplômante sur le secteur de ton choix et de bénéficier de la gratuité de tes frais de formation grâce à ton entreprise partenaire. En parallèle, tu pourras immédiatement mettre tes cours en pratique, en étant rémunéré Un parcours 100% en ligne : profite d'une organisation flexible, suis tes cours où que tu sois, tout en travaillant pour une entreprise proche de chez toi ! Un coaching sur-mesure : tu seras suivi.e au quotidien par un coach attitré qui saura t'orienter, te conseiller mais aussi te motiver ! Il saura aussi te guider et t'informer sur les différentes aides (permis, logements...). Les avantages habituels : mutuelle d'entreprise ainsi que la prise en charge de tes transports à hauteur de 50%. Si tu penses correspondre à notre recherche, envoie-nous ta candidature ! L'un.e de nos chargé.es de recrutement te recontactera rapidement.