Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Responsable de Campus Formation, poste basé sur le campus de formation de La Perollière. Rejoindre la Direction de la Formation et de la Professionnalisation d'Enedis, c'est intégrer une organisation à taille humaine, agile et ancrée sur le développement des compétences des salariés pour accompagner les enjeux d'Enedis sur la transition énergétique. Le Responsable de Campus Formation de La Perollière, unique en Europe pour ses formations aux travaux sous tension, joue un rôle clé dans le développement des compétences de nos collaborateurs. Nous cherchons un-e collaborateur-trice ayant le sens des responsabilités pour piloter ce campus, garantir la qualité des formations et veiller à la sécurité tout en assurant une logistique efficace et conforme aux standards d'Enedis. Missions : En tant que Responsable de Campus Formation, vous pilotez un campus de formation sous la responsabilité du Chef de Département Campus. Vous pilotez la politique de prévention, santé et sécurité pour le site en élaborant et en mettant en oeuvre les actions nécessaires, et vous gérez la délégation de l'employeur pour la santé et la sécurité. Vous supervisez les activités logistiques, en organisant les espaces, en gérant la logistique d'accueil des stagiaires, la maintenance, le contrôle réglementaire et les prestataires tels que la restauration et la gestion des bâtiments. Vous assurez la gestion financière et budgétaire en signant les commandes et en gérant le budget de fonctionnement. Vous veillez à la sécurité et à la conformité réglementaire en garantissant la sécurité sur site, le respect des normes affichées et en collaborant avec les responsables pour identifier les besoins en travaux et infrastructures. Des déplacements sont à prévoir 1 fois par mois (2-3 jours) sur les autres campus (Lille, Nantes, Saclay, Ottmarsheom et Sainte Tulle). Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe. 38,5 K€ à 47 K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l'expérience acquise. Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d'énergie, intéressement et abondement sur Plans d'épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions. Titulaire d'un diplôme Bac+5 généraliste, management ou ingénierie qualité, débutant ou avec une première expérience professionnelle (5 ans maximum). La connaissance des processus réglementaires et sécuritaires de sites tertiaires ou industriels serait un plus. Vous faites preuve de leadership, d'autonomie et avez une bonne capacité à la gestion du stress mais aussi une excellente organisation et capacité à prendre des décisions dans le dialogue. Une expérience en gestion immobilière et des prestataires ou dans le service client serait appréciée (municipalités, direction immobilière, services généraux). Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Rémunération et Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.