Description du poste : Missions principales***Gestion globale des **processus liés à l'exploitation des dépôts**. * Organisation et planification d'un temps de travail permettant la bonne exécution des missions. * Suivi de la présence du personnel via badgeuse et respect du règlement interne. * Possibilité de réaliser des **heures supplémentaires**, notamment lors des périodes de forte activité (mai à juillet), rémunérées selon la réglementation. * Collaboration directe avec la direction : compte rendu régulier, information en cas d'absence, coordination opérationnelle. Cette liste est non exhaustive.***Variable : jusqu'à 5K€ de variable par an, versé par trimestre * Avantages : Chèques Vacances, chèques cadeaux Noël, chèques loisirs * Contrat de 35 heures, 8h - 16h ou 9 h -17h * Tickets Restaurant 11,50 € * Adhésion à une mutuelle d'entreprise après trois mois d'ancienneté. * Affiliation à la retraite complémentaire AG2R - REUNICA. * Attribution possible d'une prime de performance, conditionnée au respect des procédures, à la bonne gestion du dépôt et de l'équipe, ainsi qu'à la réalisation d'un inventaire présentant une marge d'erreur maximale de 5 %. Description du profil : CACES Obligatoire Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2. Vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous avez le sens de l'organisation et la capacité à mener une mission en autonomie. Vous êtes capable d'appliquer rigoureusement des règles de sécurité, d'entretien et de gestion du matériel.