Partenord Le Groupe recherche son/sa futur(e) Gestionnaire en Assurance H/F en CDD de 6 mois au sein du siège à Lille. Vos missions sont les suivantes : - Analysez et traitez les déclarations de sinistre et réclamations, en identifiant les garanties mobilisables et les procédures adaptées, - Pilotez les dossiers de sinistres de la déclaration jusqu'à la clôture financière, en assurant leur bonne instruction et leur suivi, - Coordonnez l'ensemble des intervenants (agences, experts, assureurs) et veillez au respect des délais réglementaires, - Participez, le cas échéant, aux expertises et analysez les rapports et chiffrages transmis, - Gérez les autorisations budgétaires, le suivi des indemnisations et le contrôle de la bonne réaffectation des fonds, - Assurez le suivi financier de votre portefeuille (équilibre dépenses / recettes, clôture comptable), - Identifiez les opportunités de recours ou de défense des intérêts de l'organisme, en lien avec le responsable du service, - Alertez la hiérarchie sur toute dérive ou risque identifié (répétition de sinistres, risque précontentieux, impact financier ou relationnel), - Assurez la clôture et l'archivage pérenne des dossiers. - Participation à la veille juridique et assurantielle. - Participation à l'élaboration des statistiques d'activité. Issu(e) d'une formation supérieure en assurance, droit, gestion des risques, immobilier ou équivalent (Bac +4) et/ou expérience significative en gestion de sinistres, assurance, immobilier ou environnement juridique est appréciée. Compétences techniques - Connaissances en assurances dommages (dommages aux biens, auto, RC), - Capacité à analyser des situations juridiques et contractuelles, - Maîtrise des processus de gestion et de suivi des sinistres, - Aisance rédactionnelle et capacité à structurer des dossiers, Qualités professionnelles - Rigueur, organisation et sens des priorités, - Autonomie dans la gestion des dossiers, tout en sachant travailler en équipe, - Capacité de coordination et de dialogue avec des interlocuteurs variés (internes et externes), - Esprit d'analyse, sens des responsabilités et capacité d'alerte, - Bon relationnel, sens du service et posture professionnelle affirmée. Ce que nous apprécierons particulièrement - Une bonne connaissance de l'environnement du logement social, - Une appétence pour les sujets juridiques et assurantiels, - L'envie de s'inscrire dans une dynamique de service, avec une volonté de montée en compétences et d'évolution Poste à pourvoir immédiatement en CDD de 6 mois au sein du siège de Lille. Rémunération : entre 30KEUR et 35KEUR annuel brut. Télétravail possible / Tickets restaurants / RTT / Prime d'intéressement / Plan d'épargne entreprise / Mutuelle d'entreprise / Comité Social et Économique actif offrant de nombreux avantages / Prise en charge à 100% des frais de transports publics dans le cadre du trajet domicile-travail. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que le challenge vous intéresse, rejoignez nos équipes où vous serez formé et accompagné.