Descriptif du poste: Description du poste : Rattaché au Responsable des Opérations Transport, vous intégrez notre équipe transport dans laquelle vous avez principalement en charge la gestion des chauffeurs et le suivi de l'exploitation.   Missions : * Le suivi des livraisons et des enlèvements dans le respect de nos engagements commerciaux * L'organisation de l'exploitation quotidienne en visant l'optimisation des moyens et le respect des engagements commerciaux * Le management des chauffeurs et le contrôle de la bonne application des procédures * La gestion des tours chauffeurs et leur réajustement au quotidien * La formation des chauffeurs sur nos règles et procédures * La relation avec les clients dans le cadre de l'exploitation quotidienne * La gestion des mises à quai des véhicules par les chauffeurs en retour de tournée * La recherche permanente de flux réguliers et de bourse de fret pour optimisation des moyens existants * Le suivi de la règlementation, de la bonne gestion des heures et de la productivité chauffeur * La recherche de nouvelles ressources / nouveaux affrétés * Le retour d'information en temps réel à votre Responsable et au Directeur * La gestion des flux administratifs de votre périmètre Profil recherché: Profil : De formation Bac + 2 minimum en transport et logistique, vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire.   Opérationnel(le) et pragmatique avant tout, engagé(e), dynamique, et organisé(e), vous êtes capable d'intégrer une équipe à la recherche permanente d'efficacité et de qualité. Rémunération et avantages : * Salaire BRUT mensuel contractuel : 2600 €, taux horaire de 17.14 € pour 151.67 heures par mois.   * Soit un salaire NET moyen mensuel estimé de 2170 € (primes panier incluses de 7.30 € NET par jour travaillé, soit un montant moyen mensuel estimé de 142 € net).   * Auquel s'ajoutent les avantages suivants : * Prime d'ancienneté (2 ans : 2 %, 5 ans : 4 %, 10 ans : 6 %, 15 ans : 8 %) * Prime de participation (sous conditions d'ancienneté) * Prime de 13ème mois (sous conditions d'ancienneté) * Mutuelle d'entreprise * Rémunération évolutive rapidement en fonction des résultats