Responsable Digital - H/F 75 - PARIS 19
Offre n° 8380399
Responsable Digital - H/F
75 - PARIS 19 - Localiser avec Mappy
Publié le 18 juin 2025
Vous rejoignez la Direction du Fundraising et de la Communication. Vous êtes passionné(e) par le digital, les réseaux sociaux et la transformation numérique ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet porteur de sens ? Rejoignez-nous en tant que Responsable Digital ! Vos missions principales : Gestion et pilotage de projets digitaux * Développement, mise en œuvre et suivi des projets digitaux de communication et de fundraising, en lien étroit avec les équipes internes et les prestataires * Coordination des mises à jour éditoriales, techniques et fonctionnelles du site internet de l'hôpital et des sites du groupe * Suivi rigoureux des prestataires, budgets, contrats et aspects réglementaires * Co-pilotage ou participation active aux projets de transformation numérique de l'établissement. Social media management & création de contenus * Élaboration du planning éditorial web et du calendrier conversationnel sur les réseaux sociaux ; * Mise en œuvre de campagnes de sollicitation digitale des donateurs (e-mailings, newsletters, parcours relationnels.) * Création de contenus engageants : vidéos, infographies, publications, campagnes spécifiques (recrutement, formation.) * Gestion de la sponsorisation, des budgets publicitaires et des performances * Mise en place d'outils de reporting (suivi des campagnes, audience du site, évolution des réseaux.) * Optimisation du référencement naturel (SEO) et modération des échanges sur les réseaux Veille digitale et accompagnement aux usages * Suivi de l'e-réputation de l'établissement * Veille sur les tendances et nouveaux usages numériques Contrat : CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Rémunération : suivant expérience (CCN 51 / Indemnité Ségur 1, reprise d'ancienneté) fourchette comprise entre 40 000 euros bruts et 50 000 euros bruts par an. Avantages : Politique de formation ambitieuse : parcours professionnalisant, Mutuelle employeur, CSE attractif, Remboursement à 50% du Passe Navigo. Transports : au pied du Parc des Buttes Chaumont, ligne 2 et 5 Jaurès ou ligne 2 Colonel Fabien. Ce poste est fait pour vous si : Le poste de Responsable Digital requiert une solide expertise en communication digitale, avec une bonne connaissance des réseaux sociaux, du marketing digital, de la rédaction web SEO/SEA et des outils web (CMS, montage vidéo). Une compréhension des enjeux techniques et une sensibilité au secteur hospitalier sont essentielles. Le ou la candidat(e) doit être créatif(ve), organisé(e), réactif(ve) et doté(e) d'un bon sens stratégique. Il ou elle saura animer des communautés, accompagner les équipes et faire preuve de pédagogie. Une formation Bac+4/5 en communication ou marketing digital est attendue, ainsi qu'une expérience confirmée en gestion de projets digitaux. Vous vous reconnaissez dans nos valeurs : Soigner, Transmettre, Innover. Notre hôpital s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné(e), n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques au cours du processus de recrutement afin que nous puissions envisager les aménagements nécessaires pour vous accueillir dans les meilleures conditions. Linkedin : @Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild / X (Twitter) : @FondARothschild / Youtube : @hopitalfondationrothschild / Instagram : @hopitalfondationrothschild / Facebook : @ Hopital.FondationAdeRothschild / Tik Tok : @hopi.tok
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- reprise ancienneté, CSE
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités de santé humaine non classées ailleurs
Employeur
Fondation A. de Rothschild
Notre établissement : L'Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild est un établissement hospitalo-universitaire de référence dans le domaine des pathologies tête et cou qui s'engage auprès de ses équipes comme de ses patients. Notre établissement propose des parcours professionnalisants et une politique de formation ambitieuse et innovante. Etablissement privé à but non lucratif, il agit en faveur du handicap et lutte contre les discriminations.
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