Votre rôle sera d'accompagner le développement de l'établissement, tout en garantissant des partenariats de qualité pour les étudiants. Vos missions seront les suivantes : * Prospecter en BtoB (phoning, LinkedIn, forums emploi) pour développer votre portefeuille d'entreprises partenaires et sourcer des besoins en alternance, * Développer et consolider les partenariats existants pour favoriser l'upsell, * Sourcer des offres d'alternance sur les différents jobboards, * Travailler en équipe avec les Chargés des admissions afin d'assurer, à la manière d'un cabinet de recrutement, le matching des profils de nos candidats avec les besoins et les attentes des entreprises de votre portefeuille, * Promouvoir les formations en alternance de l'école auprès des entreprises/interlocuteurs RH, * Organiser des événements de recrutement (jobdating) sur le campus, * Piloter votre activité commerciale quotidiennement via les KPIs de moyens mis en place, * Assurer le reporting de votre activité via les outils de gestion interne. * Titulaire d'un BAC+3 minimum, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience commerciale en BtoB, * Vous avez le goût du challenge et avez un vrai tempérament commercial de chasseur et de développeur, * Vous êtes une personne orientée résultats et êtes reconnue pour votre dynamisme, pugnacité et résilience, * Une expérience en cabinet de recrutement ou ESN est un atout, * Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. Les conditions dépendent de l'école supérieure que vous serez amené à rejoindre.